贵州人才信息网_贵州零星维修人员招聘_贵州顺成劳务管理有限公司招聘零星维修人员

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零星维修人员

专业要求：

学历要求：初中

工作经验：1年以上

薪资待遇：面议

招聘人数：1

招聘对象： 社会人才

我要投递简历

更新日期：2022-08-26

有效期：半个月

年龄要求： 18-40

外语要求： 不限

工作地点： 贵州-贵阳市-南明区

根据工作需要，我公司现向社会公开招聘零星维修人员1名，派遣制贵阳市六一幼儿园工作。招聘需求如下：
一、招聘岗位
岗位名称：零星维修人员1名；（工作地点：观山湖区南苑路贵阳市六一幼儿园金华园区）
二、招聘条件
1.拥护中国共产党的领导，忠诚党的教育事业，遵纪守法，具有良好的职业道德。
2.须具有相应资格证书，具有应聘岗位所需的资格条件和实际工作能力。
3.具有初中及以上学历。
4.符合应聘岗位规定的学历和其他条件。
5.年龄在18周岁至40周岁(食堂工作人员年龄可放宽至45周岁)。
三、报名及资格审查
1.报名时间及方式：
报名时间:2021年10月19--10月25日
报名方式:电话咨询后领取并提交个人报名表到指定邮箱报名（1786705000@qq.com）。
报名电话：付老师（18216501777）
2.资格审查:由我园资格审查组进行审查，报名人员要对自己提供材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，取消其报名资格。
3.凡有下列情形之一者不得报考:
①受过刑事处罚的;
②有犯罪嫌疑正在接受审查的;
③受党内严重警告或行政记大过处分，尚未解除的;
④有弄虚作假行为的。
四、面试(答辩)
面试时间:10月26日（周一）上午10:00
面试办法:考查与应聘岗位相应的技术技能，时间10分钟
面试地点:贵阳市六一幼儿园（贵阳市南明区小十字白沙巷2号）
五、体检
根据我园面试结果确定体检对象，到省、市人力资源和社会保障部门指定的三甲医院进行体检。
六、公示
根据体检情况，择优确定拟聘用人员，并在我园公示，接受群众监督。公示期间若发现有不符合条件或违法乱纪者，取消聘用资格。公示期为七个工作日。
七、聘用与待遇
1.所聘人员实行合同制，试用期1个月。试用期包括在聘用合同期限内。考核不合格的，取消聘用。
2.所聘人员享受我园临聘人员岗位全部待遇。
八、联系人：付老师李先生
九、联系点电话：0851-85208019 18216501777 13985566601

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贵州顺成劳务管理有限公司于2004年5月经贵阳市工商局注册成立，具备独立法人资格；是贵州省劳动厅和社会保障厅2004年4月批准（黔劳社厅函[2004]86号）的首批有资质（资质附后）的专业劳务派遣公司。目前在贵州省劳务派遣行业中是一家专业劳务派遣公司。公司管理部门设置全面，包括人力资源部、就业培训部、劳动合同部、社会保险部、财务部、综合部、业务拓展部、客户服务部等；在行业内率先开通“贵州顺成人力资源网”，全方位扩大宣传与加强客户服务水平；率先于2006年正式成立贵州顺成劳务管理有限公司工会委员会，全面提高公司员工服务质量；率先于2006年在安顺、都匀、六盘水等地区开展业务合作，成立办事处等分支机构，在当地就近办理社保及住房公积金关系；率先于2007年先后在毕节、六盘水、遵义、黔南和黔东南等地州正式注册成立分公司，在安顺、兴义、铜仁、贵定等地州成立办事处，完全独立全面开展地区劳务管理服务工作。与贵州顺成劳务管理有限公司已签约的用工单位主要有：中国平安财产保险股份有限公司贵州分公司、中国人寿贵州分公司、中国铁通集团有限公司贵州分公司、中铁信息计算机工程有限公司贵州分公司、成都铁路局装卸服务有限公司、成都铁路局贵阳客运段、成都铁路局贵阳车站、贵州省统计局、贵州省中烟工业公司毕节卷烟厂、贵州省邮政总公司、贵州通信服务有限公司、贵州中晟物流配送有限公司、贵阳市公共交通总公司、贵州黔源电力股份有限公司、贵阳广电网络股份有限公司、中国邮政储蓄银行、中国烟草贵州进出口有限责任公司等100多家国营大中型企业，派遣员工覆盖全省，已达一万多名。在开拓发展中，顺成公司积累了丰富的劳务管理经验，赢得了贵州省和各地州劳动保障领导的一致认可，多次受到省劳动厅领导的高度赞扬。部分领导在对我公司经过实地工作检查后，提出了许多宝贵的指导性意见。贵州顺成劳务管理有限公司以完善的管理制度和业务操作规程为客户提供周到的服务。业务管理上，采用计算机管理所有业务资料；同时聘请从事劳动保障管理工作多年、有丰富管理经验的省市劳动保障管理专家作为公司政策、业务管理顾问。为提高对用人单位的服务质量，我们己将建国以来国家、省、市现行劳动保障法律、法规及相关政策收集整理编入资料库，对用人单位无偿提供政策咨询，无偿提供最新政策信息、用工信息等。展望新的世纪，贵州顺成劳务管理有限公司面临前所未有的机遇和挑战，将继续勇于开拓、锐意创新，强化公司的各项经营管理，提升公司的核心竞争力，为贵州省人力资源事业作出自己应有的贡献。