贵州省经济适用住房建设发展中心瑞金北路分中心

岗位职责：
岗位职责：具备从酒店筹备期开业（Pre～opening）经验者尤佳。并具备良好的领导力与团队管理能力、数据分析能力、运营管理能力，熟悉酒店前厅、客房、餐饮等核心部门的运营标准和服务流程，优秀的销售与市场洞察力，熟悉本地市场，能制定有效的销售策略和市场推广活动，具备丰富的客户资源者优先。同时具备沟通与协调能力，能够高效地与业主、员工、客人及各类外部机构进行沟通，妥善处理各类突发事件和客户投诉。

任职资格：学历：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先；**：30～45；要求：5年以上酒店行业工作经验，其中至少3～5年担任中档或中高档酒店副总经理、驻店经理或同等级别岗位的全面管理经验。拥有国际连锁品牌（如华住全季、亚朵、美仑、希尔顿欢朋、万枫等）或国内知名中档品牌酒店的管理经验者优先。

岗位职责：
岗位职责：具备卓越的宾客服务能力，深刻理解“服务至上”的理念，能以身作则，并培训团队提供热情、专业、高效的服务。具备与客人、员工及管理层清晰、有效沟通的能力（包括口头和书面）。能协助总经理能够激励、培训和发展团队成员，营造积极向上的工作氛围。对平均房价（ADR）、入住率（OCC）、每房收益（RevPAR）等关键指标有清晰认知。

任职资格：学历：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先；**：25～38**；要求：2年以上酒店前厅工作经验，其中至少1～2年担任前厅部副理或主管岗位的管理经验。拥有中档或中高档品牌酒店（如全季、亚朵、希尔顿欢朋、洲际智选假日等）工作经验者优先。有酒店 PMS 系统操作和前台夜审经验。有参与新店开业（Pre～opening）经验者尤佳。

岗位职责：
岗位职责：具备优秀的销售与谈判技巧，能成功开发新客户并维护老客户，精通销售流程和谈判技巧。出色的沟通与人际交往能力，目标导向与结果驱动，充满激情能自我激励，并持续努力达成甚至超越目标。具备市场敏锐度与分析能力，熟练的办公软件操作能力，理解酒店的收益管理基本原则（如ADR, RevPAR），能根据市场情况提供合理的价格建议。

任职资格：学历：大专及以上学历，市场营销、酒店管理、工商管理等相关专业优先；**：25～40**；要求：3年以上酒店销售工作经验，至少1～2年担任酒店销售主管或同级岗位。拥有中档或中高档品牌酒店（如全季、亚朵、希尔顿欢朋、洲际智选假日等）销售经验者优先。在本地市场拥有丰富的公司客户或旅行社资源者极具优势。有国际连锁酒店销售经验者更佳。

岗位职责：
岗位职责：具备极致的客户服务精神，向客人传递温暖、真诚的服务体验。出色的沟通与表达能力，能够清晰、有礼、有效地与客人及员工沟通。熟练的业务操作技能，熟悉前台所有业务流程、标准、系统操作和财务规范，良好的问题解决与抗压能力，沉着、灵活、高效地处理客人投诉和各种突发事件。

任职资格：学历：高中及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先；**：22～28**；要求：1年以上酒店前台工作经验。拥有中档或中高档品牌酒店（如全季、亚朵、希尔顿欢朋、洲际智选假日等）工作经验者优先。有酒店PMS系统深度操作经验和前台夜审经验者尤佳。

岗位职责：
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任职资格：学历：高中及以上学历；**：18～28**；要求：熟练使用电脑办公软件。

岗位职责：
岗位职责：对清洁细节有严格要求，能建立并维护高标准的操作流程。较强的团队领导与沟通能力，且具备成本控制意识及熟练的运营管理技能，能合理规划工作量和排班。具备解决问题及跨部门协作能力。

任职资格：学历：高中以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；**：28～45；要求：3年以上酒店客房部工作经验，其中至少2～3年担任客房部主管或副理岗位。拥有中档或中高档品牌酒店工作经验者优先。具备酒店开业筹备经验、客房成本控制经验或大型酒店项目管理经验者尤佳。

岗位职责：
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任职资格：学历：初中以上学历；**：35**～55**；要求：会基本普通话（限**性）。

岗位职责：
岗位职责：全面精通客房清洁的所有流程、标准、技巧和时间管理，能亲自操作并成为员工的榜样。良好的质量把控能力：眼光敏锐，基本的领导与沟通能力，能够合理安排工作，清晰地传达指令，与员工、经理及前厅部进行有效沟通。

任职资格：高中以上学历；**：28～45**；要求：熟悉中档酒店的工作流程和标准。有国际或国内知名中档连锁品牌工作经验者优先。

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任职资格：学历：高中及以上学历；**：25～50**；要求：有特种作业操作证、有一定工作经验。

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任职资格：学历：初中及以上学历；**：45～55**；要求：会基本普通话（限**性）。

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任职资格：学历：初中及以上学历；**：35～50**；要求：会基本普通话（限**性）。

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任职资格：学历：高中及以上学历；**：25～50**；要求：持有健康证，无传染性疾病，酒店餐饮工作经验2年以上。

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任职资格：学历：初中及以上学历；**：35～50**；要求：持有健康证，无传染性疾病，会基本普通话（限**性）。

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任职资格：学历：高中及以上学历；**：25～38**；要求：持有健康证，无传染性疾病，熟练使用电脑办公软件（限**性）。

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任职资格：学历：大专及以上学历；职称：会计师（中级）及以上；**：28～45**；性别：**；要求：熟悉房地产会计、熟练运用用友财务软件、了解政府会计制度。

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任职资格：学历：大学本科及以上学历；**22～30**；熟练掌握WPS、Excel、PPT等办公软件，有较强的文字能力，有一定行政工作经验。

岗位职责：
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任职资格：学历：高中（中专）及以上学历；**：22～40**；要求：有一年及以上的咖啡、茶饮门店营运及值班管理经验，会使用电脑办公软件制作工作报表等基础内容，具备咖啡基础知识和人际交流能力、创新能力及团队协作能力，能独立操作咖啡机等设备，能协助店长进行客诉处理，提高顾客满意度。