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永春泉温泉酒店（11月22号退役军人专场）

来源：贵州省人才大市场 类别：现场招聘专区 阅读数：753

 展位号：240
永春泉温泉酒店招聘简章
   永春泉温泉酒店位于贵阳市观山湖区林城东路大关城市花园，以中式后现代风格精装，配套五星标准的客用设施；营业面积一万六千多平方米，总投资六千多万元；酒店集温泉洗浴、足浴养生SPA、高端商旅客房等於一体。
 
现即将开业，诚聘贤才：
运营部：
房务经理：四星级以上酒店同岗位或精品型酒店店长两年以上工作经验，具有较强的统筹、规划、经营管理能力；薪资面议。
客房主管/PA主管各1名：同岗两年以上工作经验，具有较强的组织能力与执行能力，品行端正，忠诚，勤勉；底薪5200—6200元/月+提成+各项福利。
温泉前厅主管/沐浴部主管/休闲部主管/按摩区主管各1名：同岗两年以上工作经验，具有较强的组织能力与执行能力，品行端正，忠诚，勤勉；底薪5200—6200元/月+提成+各项福利。
领班25名：男女不限，形象气质佳，品行端正，具有较强的贯彻执行力与服从力，有工作经验者优先录用；底薪3800—4200元/月+提成+各项福利。
收银员15名：限女性，忠诚、务实、严谨、品行端正，熟悉电脑操作，有经验者优先录用；底薪3000—3400元/月；月薪不低于5000元。
接待员/迎宾员30名：男女不限，形象气质佳，热情大方、务实、勤勉；底薪3000—3400元/月；月薪不低于5000元。
吧员5名：男女不限，熟悉水吧工作流程，会制作果盘，调制各种饮品；底薪3000—3400元/月+提成+各项福利。
服务员120名：男女不限，活泼开朗、热情大方、品行端正；月薪2800—3000元/月+提成+各项福利。
保洁技工3名：任劳任怨，品行端正，懂得石材与设施设备等硬件的保养与维护；底薪3800—4200元/月+奖金+各项福利。
保洁员、洗捡工20名：50岁以下，有敬业精神，任劳任怨，不搬弄是非；底薪2800—3000元/月+奖金+各项福利。
销售部
销售经理10名：男女不限，形象气质佳，善于沟通，有客源者优先录用；底薪4400—5000元/月；月薪不低于8000元。
收益经理1名：酒店同岗两年以上工作经验，懂得市场预测与分析，善于OTA操控与数据分析；底薪4400—5000元/月+提成+各项福利。
推钟员10名：形象气质佳，有酒店两年以上工作经验，善于沟通，有客源者优先录用；底薪3000—3400元/月；月薪不低于6000元。
人事后勤部：
招聘专员1名：大专以上学历，有酒店业招聘和培训工作经验，熟练使用电脑办公软件，具有较强的组织能力与执行能力，品行端正，忠诚，勤勉；底薪3800—4200元/月+提成+各项福利。
人事文员1名：大专以上学历，有酒店人事工作经验，熟练使用电脑办公软件，工作细心，品行端正，忠诚，勤勉；底薪3800—4200元/月+提成+各项福利。
安全部主管1名（含工程）：同岗酒店两年工作经验，懂工程知识，具有较强的执行力与服从力，品行端正，忠诚，奉献、机警；底薪5200—6200元/月+奖金+各项福利。
系统管理员：掌握photoshop、coreldraw软件操作，熟悉网络系统与基础编程，品行端正，底薪3800—4200元/月+奖金+各项福利。
消防员3名：具有较强的执行力与服从力，忠诚、勤勉、务实，持消防证优先录用；底薪2800—3000元/月+奖金+各项福利+（技能补贴面议）。
水电工5名：勤劳敬业，懂强弱电，持电工证，熟悉酒店设施设备运转者优先录用。底薪3000—3400元/月+奖金+各项福利+（技能补贴面议）。
保安员15名：限男性，退伍军人优先，18—40岁，忠诚、奉献、机警、具有较强的执行能力；底薪2800—3000元/月+奖金+各项福利。
员工餐厨师主管1名：男女不限，有大型食堂管理工作经验，懂成本控制，品行端正、吃苦耐劳、干净卫生，会制作家常菜，懂得营养搭配；底薪5200—6200元/月+奖金+各项福利。
员工餐厨工5名：品行端正、吃苦耐劳、干净卫生，会制作家常菜，懂得营养搭配；薪资面议。
宿管员：限女性，忠诚、务实、吃苦耐劳，懂得物资账目基本管理流程；底薪3000—3400元/月+奖金+各项福利。
财务部
财务经理1名：酒店业同岗两年以上工作经验，持中级会计师职称，品行端正，忠诚、勤勉；薪资面议。
收入会计1名：限女性，忠诚、严谨、务实，懂得财务分析，有会计从业资格证；底薪4400—5000元/月+奖金+各项福利。
出纳员1名：两年以上同行工作经验，忠诚、务实、吃苦耐劳，有会计证优先录用。底薪4400—5000元/月+奖金+各项福利。
库管员2名：懂得资产账务管理，酒店业同岗两年以上工作经验，品行良好，勤劳敬业；底薪3800—4200元/月+奖金+各项福利。
备注：
1、酒店员工每月休息四天，享有国家法定节假日，正常轮休。
2、员工施行每日八小时工作制，公司均免费提供食宿。
3、酒店具有良好的晋升机制与福利奖金，各岗位均设全勤奖、工龄工资、生日补助等。

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日期：2020-11-19

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