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鸿鹄计划主管/储备主管
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鸿鹄计划主管/储备主管
专业要求：
学历要求：大专
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：5
岗位职责：1.团队日常管理2.老客户服务、社区、医院服务对接管理3.团队业绩推动4.团队增员招募5.上传下达政令沟通
任职资格：
1.25-45**
2.大专以上学习
3.有销售管理经验、团队带领经验、自主创业经历.有保险、金融、地产、医美、教育、零售管理岗位背景更佳。无经验可培养，愿意深耕行业，想创业做团队，想收入提升，想发展空间大均可
4.品行端正，沟通能力，抗压能力强
5.职业素养强，认同保险行业和公司文化，愿意长期发展，有格局愿意带人发展
薪酬福利：
1.总省市县四级方案直投
2.三险一金，公司年度旅游，高端培训，年度体检，年度奖励
3.个人佣金+团队管理津贴+增员奖+育成奖+季度年度分红
4.专属内勤扶持，政府社区资源，医院资源
任职资格：
1.25-45**
2.大专以上学习
3.有销售管理经验、团队带领经验、自主创业经历.有保险、金融、地产、医美、教育、零售管理岗位背景更佳。无经验可培养，愿意深耕行业，想创业做团队，想收入提升，想发展空间大均可
4.品行端正，沟通能力，抗压能力强
5.职业素养强，认同保险行业和公司文化，愿意长期发展，有格局愿意带人发展
薪酬福利：
1.总省市县四级方案直投
2.三险一金，公司年度旅游，高端培训，年度体检，年度奖励
3.个人佣金+团队管理津贴+增员奖+育成奖+季度年度分红
4.专属内勤扶持，政府社区资源，医院资源
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更新时间：2026-06-06
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工作地区： 贵阳市 学历要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：3000--8000 月薪招聘人数： 20
公司性质：股份公司公司规模：1 - 49人所属行业：
职位描述：
线下引流与渠道拓展市场推广执行：策划落地社区义诊、异业合作、地推等活动，负责物料准备、现场执行与数据复盘。渠道开发维护：拓展社区、企业、商超及异业联盟（如母婴店、健身房），建立稳定合作关系并定期回访。品牌与获客：推广品牌形象，通过电话/微信触达潜客，引导到院就诊并跟进转化。任职要求：形象良好；有销售经验优先；有医学经验优先； [详情]
