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人事经理
专业要求：
学历要求：本科
工作经验：3-5 年
薪资待遇：6000--10000 月薪
招聘人数：1
工作内容：
负责公司的人事管理，包括招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等方面的工作。
主要职责：
- 负责公司招聘工作的管理和执行，确保公司招聘目标的实现；
- 根据公司战略和业务需求，制定并实施培训计划，提高员工的业务能力和素质；
- 负责公司的绩效考核和薪酬福利的管理，确保公司政策和制度的落实；
- 管理和维护公司的人事档案，负责员工档案管理和招聘信息的保密；
- 协助公司领导处理人事争议和纠纷，保持良好的公司文化和价值观；
- 完成公司交办的其他人事管理工作。
职位要求：
- 本科以上学历，人力资源、法学、经济学等相关专业，具备3年以上人事管理工作经验；
- 具备良好的逻辑思维和分析能力，能够独立开展人事管理工作；
- 熟练掌握人力资源管理软件，了解国家法律法规和政策；
- 具备良好的团队合作精神和责任心，能够与员工建立良好的关系；
- 接受优秀的人事经理候选人。
负责公司的人事管理，包括招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等方面的工作。
主要职责：
- 负责公司招聘工作的管理和执行，确保公司招聘目标的实现；
- 根据公司战略和业务需求，制定并实施培训计划，提高员工的业务能力和素质；
- 负责公司的绩效考核和薪酬福利的管理，确保公司政策和制度的落实；
- 管理和维护公司的人事档案，负责员工档案管理和招聘信息的保密；
- 协助公司领导处理人事争议和纠纷，保持良好的公司文化和价值观；
- 完成公司交办的其他人事管理工作。
职位要求：
- 本科以上学历，人力资源、法学、经济学等相关专业，具备3年以上人事管理工作经验；
- 具备良好的逻辑思维和分析能力，能够独立开展人事管理工作；
- 熟练掌握人力资源管理软件，了解国家法律法规和政策；
- 具备良好的团队合作精神和责任心，能够与员工建立良好的关系；
- 接受优秀的人事经理候选人。
贵州钛科新材料有限公司是南通金源智能技术有限公司的全资子公司，坐落于贵州双龙航空港经济区。该项目总投资3亿元，致力于打造高性能钛合金材料生产基地，年产能1500吨。项目规划用地面积45亩，主要建设办公楼、甲类厂房一、甲类厂房二、乙类仓库、丁类仓库、氩气罐区、供氢站等设施，总建筑面积约1.8万平方米。
更新时间：2025-11-19
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工作地区： 苏州市 学历要求：大专
工作经验：不限薪资待遇：80000--100000 年薪招聘人数： 10
公司性质：公司规模：所属行业：其他
职位描述：
岗位要求：1.中共正式党员优先；有学生干部经历和表彰经历者优先；2.具有2年及以上销售或人力资源等相关工作经验者优先；3.具有人力资源管理师证书（三级及以上）者优先。岗位职责：1.负责所辖区域客户管理，提高客户满意度，建立长期、良好、稳固的区域客户关系，协作推进项目落地；2.协助收集市场行情及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息；4.负责合同的洽谈、签订，统筹整体项目推进并协同相关部门跟踪执行，发现问题及时高效解决，确保项目的统筹安排和执行工作顺利进行；负责按合同要求及时回笼营收资金。 [详情]
