贵州天行明德咨询服务有限公司

岗位职责：
职位概述：
制定和实施公司总体技术发展战略，建立和健全公司的技术管理体系；全面主持公司技术管理工作，规划公司的技术发展路线与业务开发，实现公司的技术目标及经营管理目标。
负责的主要业务范围：
县级国土空间规划、全域土地综合整治项目规划设计、生态修复项目规划设计、土地整治项目规划设计及预算、高标准农田建设项目规划设计及预算、增减挂钩、土地利用现状或规划更新（包括数据库建设）、年度耕地质量更新评价与监测评价（包括数据库建设）、增减挂钩、用地预审报件、土地一级开发、专项规划等项目资料编制。
职责一：经营管理
1、参与制定公司发展战略、年度经营计划和部门预算方案；
2、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；
3、领导分管部门制定并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；
4、参与及配合建立健全公司管理体系。
5、加强团队建设，不定期对下属员工进行指导、培养、考核。
职责二：技术把控
1、研究决策公司技术发展路线，制定落实总体业务规划，为总经理提供全面、真实、准确的设计建议；
2、指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行最后的质量评估；
3、制定技术人员的培训计划，并组织安排公司其他相关人员的技术培训。
职责三：外务交涉
1、参与业务拓展，负责对各外联单位的关系维护，及时掌握各方信息及动态，进行有效跟踪并做好服务；
2、对潜在或具体的项目、客户进行跟踪，管理所在区域内的用户拜访、技术交流、方案制作及合同谈判。

任职要求：
1、35-50岁，本科及以上学历，土地资源管理、建筑、市政/水利工程、测绘、林学、城乡规划、自然地理与资源环境、地理信息科学等相关专业，中级及以上职称；；
2、拥有5年以上同类型行业团队管理,外务对接及交涉经验。带领团队做过多个类型项目，并具备项目全业务流程技术支撑能力。拥有相关行业高级职称者优先；
3、熟悉自然资源部门相关业务、法律法规及政策，了解国土规划、农业农村、林业、水利等相关知识；
4、具备较强的专业技术、沟通表达、团队管控、涉外交际能力，富有团队管理、规划统筹全局的经验；
5、熟练运用ArcGIS、MapGIS、AutoCAD、office办公及相关软件。

薪资待遇：年薪+利润分红，（25-35万/年）

岗位职责：
岗位职责:
1、负责业务：农业工程/土壤环境污染防治/农用地分等/农业产业规划/受污染耕地治理/受污染耕地安全利用评估/耕地土壤环境质量评估/养殖污染防治/土壤改良/林地、草地、园地土壤环境管理、环境污染评估。

任职资格:
1、农业工程、土壤环境、环境工程、水土保持或相关专业，本科及以上学历；
2、掌握土壤学、生态学、土地整治/评价等相关专业知识；
2、拥有相关行业中级职称者优先,10年以上工作经验者优先；
3、能熟练应用CAD、 Arcgis及相关预算软件;
4、熟悉农业、国土、水利、环保部门相关业务，熟悉相关政策及规范；
5、拥有丰富的项目经验，协作部门总监带领部门工作开展，有5人以上带队及管理能力；
6、具备业务拓展能力者优先。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责水利类工程设计（包括河道治理、水库工程、除险加固、农村安全饮水、农田水利建设）等与本专业相关的工程设计；
2、负责公司水利类工程设计相关业务技术支持；
3、协作部门总监带领部门工作开展。

任职资格：
1、水利水电工程、水文等相关专业，本科及以上学历；
2、5年以上相关工作经验，熟练Arcgis、Mapgis、CAD等相关软件；
3、相关行业高级职称或注册水利工程师优先，经验丰富者中级职称也可；
4、责任心强，工作态度端正，有较强的组织、团队管理和沟通能力，能适应野外作业。

岗位职责：
职位描述：
1、从事新增耕地核定等与本专业相关的工作。

任职要求：
1、地理信息、土地资源管理、水土保持、城乡规划等相关专业，本科及以上学历；
2、拥有新增耕地核定工作经验者可放宽学历要求，熟练运用Arcgis、office等软件； 
3、工作态度积极、吃苦耐劳，服从上级领导工作安排；
4、热爱本专业工作、积极上进，能承受工作压力，有挑战精神，善于与同事间沟通请教，互相学习。
实习薪资：1800元/月，提供住宿

岗位职责：
一、职位描述：
1、负责业务：县级国土空间规划、全域土地综合整治项目规划设计、生态修复项目规划设计、土地整治项目规划设计及预算、高标准农田建设项目规划设计及预算、增减挂钩、土地利用现状或规划更新（包括数据库建设）、年度耕地质量更新评价与监测评价（包括数据库建设）、增减挂钩、用地预审报件、土地一级开发、专项规划等项目资料编制；
2、团队建设：协作部门总监带领部门工作开展，有10人以上带队及管理能力；
3、规划能力：具备业务拓展能力，计划性及工作规划能力强。
二、任职要求：
1、有责任心，能吃苦耐劳、勤奋好学，沟通能力较强；
2、具有良好的职业道德和团队合作精神；
3、因项目需要出差，能够服从公司安排，从事内外业工作；
4、熟悉自然资源部门相关业务，熟悉相关政策及规范；
5、土地资源管理、地理信息系统、城乡规划、测绘工程、水利工程、水工环地质或相关专业；
6、相关行业高级职称者优先,8年以上工作经验者优先；
7、Arcgis、Mapgis、autocad、相关预算软件运用；
8、独立完成或负责过【职位描述】中2项以上；
9、熟悉自然资源部门相关业务。

岗位职责：
一、职位描述：
1、负责业务：县级国土空间规划、全域土地综合整治项目规划设计、生态修复项目规划设计、土地整治项目规2、划设计及预算、高标准农田建设项目规划设计及预算、增减挂钩、土地利用现状或规划更新（包括数据库建设）、年度耕地质量更新评价与监测评价（包括数据库建设）、增减挂钩、用地预审报件、土地一级开发、专项规划等项目资料编制；
3、团队建设：带领小组工作开展，有5人以上团队带领能力；
4、规划能力：计划性及工作规划能力强。
二、任职要求：
1、有责任心，能吃苦耐劳、勤奋好学，沟通能力较强；
2、具有良好的职业道德和团队合作精神；
3、因项目需要出差，能够服从公司安排，从事内外业工作；
4、熟悉自然资源部门相关业务，熟悉相关政策及规范；
5、土地资源管理、地理信息系统、城乡规划、测绘工程、水利工程、水工环地质或相关专业；
6、相关工作经验5-10年者优先；
7、Arcgis、Mapgis、autocad、相关预算软件运用；
8、独立完成或负责【职位描述】中2项以上；
9、了解自然资源部门相关业务。

岗位职责：
岗位职责：
1、能独立完成土地开发、整理、增减挂钩复垦项目规划设计工作 ；
2、有责任心，能吃苦耐劳、勤奋好学；
3、具有良好的职业道德和团队合作精神；
4、因项目需要出差，能够服从公司安排，从事内业及外业工作。
任职要求：
1、3年以上工作经验；
2、水工环地质、土地资源管理、地理信息系统、城乡规划、测绘、水利水电或相关专业；
3、能熟练应用设计软件（Arcgis、Mapgis、CAD等），有较强的文字功底。
4、开朗大方，沟通能力强，具有团队意识，爱岗敬业，责任心强。
项目提成、节日福利、餐补、技能补贴、定期体检、季度员工活动、带薪年假、提供住宿
上班时间：早上9：00-12：00，下午13：-17：00； 
具体薪资可面议，有项目管理经验的可为技术负责人/技术小组长

岗位职责：
1、从事高标准基本农田建设项目规划设计及预算工作。 
2、土地资源管理、城乡规划、农田水利/农业水利工程、水工环地质或相关专业，本科学历以上。 
3、有2年以上工作经验，熟练Arcgis、Mapgis、CAD及工作态度端正者优先。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责土地利用总体规划、土地整治规划数据分析、规划调整、文档编制等工作；
2、负责土地规划类项目的实施统筹、人员协调，统筹并指导项目实施；
任职要求：
1、具有较强的文字、数据、图纸的表达能力，能熟练使用常用的软件；
2、具有较强的团队合作意识，经常要到现场勘探，能吃苦耐劳；
3、要求本科以上学历，学习及适应能力较强；
4、有1年以上工作经验，熟练Arcgis、Mapgis、CAD等相关软件运用。；
5、交通、市政、水土保持、城乡规划等专业。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责业务：农业工程/土壤环境污染防治/农用地分等/农业产业规划/受污染耕地治理/受污染耕地安全利用评估/耕地土壤环境质量评估/养殖污染防治/土壤改良/林地、草地、园地土壤环境管理、环境污染评估。

任职资格：
1、本科及以上学历，农业工程、土壤环境、环境工程、水土保持或相关专业；
2、相关行业高级职称者优先,5年以上工作经验者优先；
3、熟悉农业、国土、水利、环保部门相关业务，熟悉相关政策及规范；
4、能熟练应用CAD、Arcgis，并能使用相关软件软件，能熟练应用office办公软件;
5、能够服从公司安排，从事内外业工作。

岗位职责：
任职要求：
1.大专及以上学历，林学、生态学、植物学、地理信息、环境生态工程等相关专业；
2.了解林业政策法律法规、标准、规程，知晓地形图识别与应用，掌握林业CAD等规划设计软件；
3.掌握本专业基础理论和专业技术知识，具有较强的文字功底，善于表达，掌握林业项目现场调查技术，协助上级编制林业调查规划相关业务；
4.适应省内出差工作。

实习薪资：1800元/月，提供住宿

岗位职责：
岗位职责：
1.负责协助上级进行外务串联及关系维护；
2.协助上级根据生产项目，依据外联对接单位群体特点，制定相宜的沟通对接方案，协助各项目组确保目标的达成； 
3.协助上级解决内外部投诉，制定各技术小组生产规范，指标，规范各项目小组工作行为。
4.随时关注行业动态，协助上级做好政策及行业规范等相关资料信息收集、更新等工作；
5.依据公司经营计划，并配合公司总目标，协助上级拟订本部门的目标与工作计划，并随时予以追踪了解，协助控制，以便有效执行；
6.协助管理工作，做好上传下达，协调好各生产小组工作分配与安排，协助各生产小组解决难点；
7.协助上级协调好本部门日常工作，不断完善部门各项目业务流程、评审流程标准等相关管理制度，并经上级同意后组织实施。 
8.协助总监估算所需的款项支出，并做好成本控制及管理；包括：业务、人工、培训等各项费用预算管理及控制。
9.协助各项目小组进行员工的绩效面谈，沟通及考核工作，协助人力行政部完成部门内员工的培训、考核、奖惩、提成核算等一系列事项。 
10.制定定期、不定期的业务培训计划及课程安排；
11.建立健全生产档案，对生产成果进行规范管理，建立部门内部档案管理库，定期备存公司相关部门； 
12.做好生产进程及成果的日（周、月）报工作，协助上级配合公司相关部门，及时组织收取应达帐款，确保帐款的安全、到位； 
13.协助上级制定会议计划，召开部门、小组、项目复盘会议；
14.执行上级交办的其他事宜。
岗位要求：
1、28-35岁，本科及以上学历，土地资源管理等相关专业，拥有业务相关职称者优先
2、具备一定程度上的技术实操工作经验为佳，2年以上团队协助管理经验，曾担任过本行业HRBP（人力资源业务合作伙伴）或OD(组织发展)等岗位工作经验者优先。
3、熟悉行业相关法律法规、政策；了解国土规划、农业农村、林业、水利等相关知识。
4、具备专业技术学习能力、具有良好的组织协调能力和外联公关能力，拥有较强的文字撰写能力和语言表达能力，熟练使用相关软件、office办公软件。
5、具备计划、分析及决策建议的能力。

岗位职责：
岗位职责
1、负责水文规划、水文分析、水库调节计算等专业设计；
2、负责水资源论证、洪水影响评价报告编制；
3、负责公司水文水资源相关业务技术支持；
4、协作部门总监带领部门工作开展。

任职要求
1、本科以上学历（具有5年以上相关工作经验），水文水资源、水利工程等相关专业；
2、相关行业中级职称者优先,8年以上工作经验者优先；
3、熟练掌握可熟练使用CAD软件、office软件，计算防洪标准及水量平衡计算等，具有一定的专业模型运用基础，有较强的学习能力，具备灵活应变的处事能力、较强沟通协调能力；
4、具有5人以上带队及管理能力，为人诚实可靠、品行端正；
5、性格开朗，思维灵活，有强烈的进取心，高度责任心。

岗位职责：
岗位职责
1、负责水文规划、水文分析、水库调节计算等专业设计；
2、负责水资源论证、洪水影响评价报告编制；
3、负责公司水文水资源相关业务技术支持。
任职要求
1、本科以上学历（具有2年以上相关工作经验），水文水资源、水利工程等相关专业；
2、相关行业初级职称者优先,5年以上工作经验者优先；
3、熟练掌握可熟练使用CAD软件、office软件，计算防洪标准及水量平衡等，具有一定的专业模型运用基础，有较强的学习能力，具备灵活应变的处事能力、较强沟通协调能力；
4、具备良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；
5、性格开朗，思维灵活，有强烈的进取心，高度责任心。

岗位职责：
岗位职责：
1.负责占用征收林地可行性报告编制、审核、报批，完成营造林规划设计，林业数表编制；
2.从事林业规划设计、森林资源调查、森林经营方案编制、森林生态项目规划、编制项目可行性研究报告及项目建议书相关报告编制等工作；
3.负责森林分类区划界定；
4.负责项目实施方案编制；
5.负责开展林业专项调查、林业作业设计调查、森林资源规划设计调查；
任职要求：
1.本科以上学历，林学、生态学、植物学、地理信息、环境生态工程等相关专业；
2.从事林业调查设计类相关工作3年及以上，具有林业中级以上工程师证优先考虑；
3.熟悉林业政策法律法规、标准、规程，擅长地形图识别与应用，熟练掌握林业ArcGiS、CAD、PS或GPS测量等规划设计软件，能独立完成技术工作报告者优先；
4.掌握本专业基础理论和专业技术知识，具有较强的文字功底，善于表达，熟练掌握林业项目现场调查技术，可编制林业调查规划相关业务（包括自然保护区总规、林地征占可行性报告、森林资源调查监测、评价等）；
5. 具备项目统筹能力，协调人员工作安排，高效组织项目实施；
6.能接受省内出差。
项目提成、节日福利、餐补、技能补贴、定期体检、季度员工活动、带薪年假、提供住宿

岗位职责：
职位描述：
1、负责工程项目概、预算编制以及工程招投标报价、控制工程成本工作；、
2、负责工程材料、设备询价，提出工程材料清单并审核；
3、随时关注市场材料价格信息，并贯彻执行行业标准、规程、规范
4、对项目设计全过程的质量和进度负责。

任职要求：
1、水利水电工程、水文专业，本科及以上学历；
2、熟知工程项目的概、预算工作，具有及时编制工程项目概预算的能力；
3、熟练运用工程CAD制图、掌握office办公系列软件等；
4、工作态度积极、吃苦耐劳，服从上级领导工作安排；
5、热爱本专业工作、积极上进，能承受工作压力，有挑战精神，善于与同事间沟通请教，互相学习。

实习薪资：1800元/月，提供住宿

岗位职责：
职位描述：
1、从事水利类工程设计（包括河道治理、水库工程、除险加固、农村安全饮水、农田水利建设）等与本专业相关的工程设计。

任职要求：
1、水利水电工程、水文专业，本科及以上学历；
2、能独立完成简单的农村安全饮水、农田水利建设项目的设计工作或在项目负责人的协助下完成；
3、熟练运用工程CAD制图、掌握office办公系列软件等；
4、工作态度积极、吃苦耐劳，服从上级领导工作安排；
5、热爱本专业工作、积极上进，能承受工作压力，有挑战精神，善于与同事间沟通请教，互相学习。

实习薪资：1800元/月，提供住宿

岗位职责：
岗位职责
可行性研究，工程咨询
任职资格：
1、本科以上学历，工程造价、工程管理等相关专业。
2、具有较强的沟通、文字表达、分析判断和组织协调能力。
3、3年以上造价咨询或可行性研究、工程预结算等经验，能独自与业主方进行项目沟通,分析业主的咨询需求，独立完成相关专业咨询服务；
4、具有较强的逻辑思维能力、沟通能力；具备多专业咨询服务能力者优先；独立带团队完成全过程项目管理、全过程工程咨询等全过程咨询服务项目者优先；
5、良好的团队协作精神，具有亲和力，较强的独立工作能力及抗压能力。

福利待遇：五险一金、项目提成、节假日福利、季度员工活动、带薪年假、职称补贴、餐补、定期体检、培训计划、宽带薪酬。

岗位职责：
岗位职责
1、负责业务：可行性研究、投资评估、投融资规划；
2、国企混改与员工持股、PPP与产业基金、资金申请报告等相关咨询业务、环境评价、节能评价、社会稳定性评价等；
3、协作部门总监带领部门工作开展。
任职资格：
1、专业不限，本科及以上学历，相关行业中级职称者优先,8年以上工作经验者优先；
2、具备业务拓展能力，计划性及工作规划能力强，有5人以上带队及管理能力；
3、能够服从公司安排，从事内外业工作；
4、熟悉发改、财政、农业部门相关业务，熟悉相关政策及规范；
5、熟悉应用CAD、相关预算软件。

岗位职责：
岗位职责：
1、严格遵守驾驶操作规程，根据不同的道路和气候条件，合理掌握车速，确保行车安全；
2、爱护车辆，随时保证车辆的整洁；
3、为体现公司形象，司机工作时必须衣着整洁，举止大方，礼貌待人； 
4、听从车辆调配，保证准时出车；
5、负责保管、使用车辆的一切工具、灭火器材及各种证件； 
6、坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时检修，确保车辆安全运行；
7、必须遵守保密原则，不得将领导在车上的谈话内容外泄。
任职资格：
1、持C1驾照，实际驾龄5年以上，安全意识强；
2、能适应省内短期出差（1至3天），熟悉乡村道路；
3、无不良嗜好，无犯罪记录。

岗位职责：
技能要求：
会议主持，公文写作
岗位职责：
1、协助总监建立、健全部门相关行政管理制度并推行；
2、编写文件管理制度，制定文件编码，对企业各种文件进行登记、归档管理；
3、负责公司内部各部门的工作对接及沟通工作；
4、按照总经理的安排，召集并列席总经理办公会议及其他各种日常会议及时编制完成会议纪要并下发各相关部门，跟进落实各项决议；
5、各部门办公物质采购管理事宜；
6、协助行政人事总监管理公司各职能部门进行、协调内部各部门关系及及事务处理；
7、公司年会、周年等活动策划与组织；
8、完成公司总经理及上级交办或临时指派的各项工作
任职要求:
1、25-38岁，形象气质佳。公共关系、行政管理、企业管理、法律、中文等相关专业本科及以上学历，有规划设计类行业工作经验优先；
2、有较强的计划、分析、组织协调能力，有较强的文字撰写能力和语言表达能力；

岗位职责：
岗位职责：
1、能独立完成高标准农田水利方面规划设计工作；
2、能完成农田水利工程、河道治理工程等相关水利工程规划设计工作。
任职资格：
1、专业为水利水电或资环等相关专业；
2、工作经验3年以上，熟练Arcgis、Mapgis、CAD等相关软件；
3、责任心强，工作态度端正，能团结同事；
5、长期从事测量工作，熟悉所有相关专业的业务，能够比较熟练使用各种测量仪器及软件；
6、有较强的组织和沟通能力，有高度的责任心,细心,能够吃苦耐劳，能适应野外作业。
福利待遇：五险一金、项目提成、节假日福利、季度员工活动、带薪年假、职称补贴、餐补、定期体检、培训计划、宽带薪酬。

岗位职责：
岗位职责：
1、完成高标准农田规划设计、增减挂钩实施方案及土地整治设计及预算、专项规划等项目的编制；
2、有责任心，能吃苦耐劳、勤奋好学；
3、具有良好的职业道德和团队合作精神；
4、因项目需要省内出差，能够服从公司安排，从事内业及外业工作。
任职要求：
1、3年以上工作经验；
2、水工环地质、土地资源管理、地理信息系统、城乡规划、测绘、水利水电或相关专业；
3、能熟练应用设计软件（Arcgis、Mapgis、autocad、office办公软件等），有较强的文字功底。
4、成绩优良，开朗大方，沟通能力强，具有团队意识，爱岗敬业，责任心强。
福利待遇：项目提成、五险一金、技能补贴、餐补、节假日福利、带薪年假、季度员工活动、定期体检、提供住宿、；
上班时间：早上9：00-12：00，下午13：-17：00；
宽带薪酬，具体薪酬面谈；有项目管理经验的，可为技术负责人/技术小组长

岗位职责：
岗位职责:
1、负责业务：地质（水文、水利方向）；
2、实地踏勘，地质编录；
3、整理资料 、绘制生成图；
4、提报相关出报告 。

岗位要求：
1、本科及以上学历，地质学、地震工程学、地理科学、构造地质工程、资源勘查检测工程等相关专业毕业；
2、专业知识扎实，熟练使用CAD等制图软件；
3、有责任心，能吃苦耐劳、勤奋好学，沟通能力较强；
4、具有良好的职业道德和团队合作精神；
5、能够服从公司安排，从事内外业工作；
6、熟悉国土、水利、水利等部门相关业务，熟悉相关政策及规范。

岗位职责：
岗位职责：

1.对各项费用开支的严格审核，避免违规或浪费；

2.账务处理及对账；

3.发票和财务资料的管理；

4.编制年度经营预算，管控预算执行情况，撰写预算执行报告；

5.负责月度工资、年终奖金的报税工作。

6.组织公司税务缴纳工作；
6.1.根据公司发展战略和业务要求，深入研究相关行业的税务政策，制定公司整体税务规划，对税务成本进行统计、分析并控制；
6.2.监督、评估公司税务工作的执行情况，并编制、报送税务专题报告；
6.3.协助制订公司各项日常税务事项，建立并完善日常税务工作流程；
6.4.负责公司各项税费的计提及报表申报工作，制定并执行发票管理制度；
6.5.建立、健全税务风险预警系统，降低公司税务风险；
6.6.与各地税务机关保持良好的沟通，处理好各种日常税务沟通事项；负责公司的各项税务检查、审计及内部税务培训；


任职资格：

1、大学本科或以上学历，税务、财务相关专业，持税务师/会计师证优先；

2、熟悉设计行业经营流程及财务核算特点；

3、具有较强的财务核算、税务风险控制和分析能力，能够从相关数据中发现和解决问题；

4、对国家税收政策有系统的研究，对公司的财税政策及特殊税务事项有深入的分析研究。

5、3年以上税务相关工作经验，了解营改增税收政策；

6、出色的沟通技巧与细致的工作态度。

工作时间：双休；朝九晚六，午休2小时

福利待遇：五险一金、额外餐补、带薪年假、节假日礼金/礼品、生日福利、季度团建、结婚礼金、新生儿贺礼、年度体检等

岗位职责：
岗位职责：

1.协助总经理制定公司发展战略；

2.负责公司财务部运作管理，日常财务管理与分析，资本运作，筹资方略，对外合作条件谈判等；

3.负责公司总账务核算，单项目明细成本核算与控制；

4.负责公司财务制度制定与落实，根据公司业务发展月初制定资金计划； 5.按时向总经理提供准确、可靠的财务报告和必要的财务分析；

6.维护财务制度，控制资金风险，落实应收账款，应付账款，成本费用，现金，银行存款的业务程序；

7.监控可能对公司造成经济损失的重大经济活动，并及时向总经理报告；

8.监控公司重大投资项目，以确保项目能在资金预算内顺利推进；

9.负责编制及组织实施财务预算报告，月/季/年度财务报告；

10.负责公司全面的奖金调配，资金，资产的管理工作；

11.管理与银行，税务，工商及其他机构的关系，并及时办理公司与其直接的业务往来；

12.完成上级交给的其他日常事物及临时突发事务；

任职条件：

1、财务管理或金融学专业本科以上学历，有中级以上会计师资格者；

2、8年以上财务管理工作经验，或5年以上相近管理职位经验；

3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规；

4、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件；

5、出色的财务分析、融资和资金管理能力；

6、良好的组织、协调能力，良好的表达能力和团队合作精神。

岗位职责：
一、岗位职责：

1、协助总经理制定公司生产战略规划，定期进行战略发展规划的修订、完善工作；
2、根据公司业务发展需要，协调开展专项研究，为公司领导层提供决策参考信息；
3、组织建立公司风控体系，对影响公司经营管理的风险因素进行防范、监控、预警和应对处理；
4、负责总经理安排工作的落实、检查、督促及反馈等；
5、负责公司市场拓展、市场关系维护、商务接待、商务谈判、市场相关信息收集等工作；
6、了解公司现已开展的项目，在根据现已开展项目的基础上深度拓展公司业务类型、业务区域、业务范围；
7、协助总经理处理外部公共关系,做好公司形象宣传，负责公司政府、商务关系的拓展及维护；
8、负责总经理日常事务安排，编写各类文稿、商业计划书，组织总经办各类会议等文书工作；
9、负责采集、整理、管理行业内相关文件、政策、信息；
10、负责事业部的全面工作管理，包括合同管理、招投标管理、市场拓展管理、部门人员管理等；
11、负责公共关系与企业文化管理；
12、完成总经理交办的其他工作的督办、落实。

二、任职要求:

1、28-38岁，形象气质佳。公共关系、行政管理、企业管理、法律、中文等相关专业本科及以上学历，有规划设计类行业工作经验优先；
2、有较强的大局意识和战略意识；领悟力、沟通能力、适应环境能力强；
3、掌握企业战略规划、财务法律、行政管理、企业文化等知识，有大型企业董事长/总经理助理及机关单位工作经验者优先；
4、具有良好的组织协调能力和外联公关能力，有较强的文字撰写能力和较强的语言表达能力及商务写作功底；
5、熟悉商务礼仪,善于交际应酬，有高层领导接待经验，会独立驾驶；
6、品行端正，为人诚实可靠，具有良好的心理素质和工作习惯;
7、能接受省内出差。

岗位职责：
岗位职责：
1、协助总经理制定公司战略规划，定期进行战略发展规划的修订、完善工作；
2、根据公司业务发展需要，协调开展专项研究，为公司领导层提供决策参考信息；
3、组织建立公司风控体系，对影响公司经营管理的风险因素进行防范、监控、预警和应对处理；
4、负责总经理安排工作的落实、检查、督促及反馈等；
5、负责总经理日常事务安排，编写各类文稿、商业计划书，组织总经办各类会议等文书工作；
6、负责采集、整理、管理行业内相关文件、政策、信息；
7、负责事业部的全面工作管理，包括合同管理、招投标管理、市场拓展管理、部门人员管理等；
8、负责公共关系与企业文化管理；
9、完成总经理交办的其他工作的督办、落实。
任职要求:
1、28-38岁，形象气质佳。公共关系、行政管理、企业管理、法律、中文等相关专业本科及以上学历；
2、有较强的大局意识和战略意识；领悟力、沟通能力、适应环境能力强；
3、掌握企业战略规划、财务法律、行政管理、企业文化等知识，有大型企业董事长/总经理助理及机关单位工作经验者优先；
3、具有良好的组织协调能力和外联公关能力，有较强的文字撰写能力和较强的语言表达能力及商务写作功底。

岗位职责：
1、负责现有项目和即将拓展项目业务工作推进，随时关注行业动态，负责公司各生产项目前、中、后期商务外联及对接工作；
2、 掌握公司所有项目进程，并进行各类项目业务合同签订及款项的追踪及落实。
3、负责各类商务信息收集与分析、商务信息库的管理与维护；
4、 负责公司商务条款的规范,负责提供有建设性的商务策略和制定具体的执行方案；
5、制订、实施商务策略计划和目标。
6、制订、实施业务拓展计划和业务开展方案；
7、负责业务项目的进度跟进、管理和关系维护；
8、 负责执行相关项目对外合作谈判，负责合同执行、业务款项追踪及收款工作；
9、与合作方建立并保持正常稳定的关系，保证业务良好开展；
10、根据合作双方的特点和需求，开展、组织、落实相关的市场活动；
11、负责相关市场信息的收集与分析等，并不断开辟新的客户和市场，尽可能挖掘新的合作伙伴，并与之达成有效的协议，为公司的产品和服务寻找新的业务增长点；
12、实时跟踪生产部门的项目进度，及时掌握及处理业主及监管部门反馈；；
13、负责组织策划与合作单位的联谊交流活动，并执行完成；
14、协助上级进行外部公共关系处理、维护及接待。
岗位要求：
1、30-45岁，本科及以上学历；
2、有良好的沟通能力，学习能力及执行能力，能承受较大的工作压力；
3、具备良好的客户服务意识，工作认真细致，责任心强；
4、成熟稳重，积极乐观，具有独立的分析和解决问题的能力。

岗位职责：
岗位职责：
1、测绘工程、地理信息、地图制图、摄影测量、遥感、大地测量、工程测量、地籍测绘、土地管理、矿山测量、导航工程、地理国情监测等专业的技术人员
2、熟悉相关的测绘标准和规范；
3、能带团队完成图根导线测量、地形图数据采集、内业成图、外业巡图修正；权属调查报表填写及属性数据录入；
4、有较强的沟通能力和敬业精神，诚实守信，工作踏实敬业，具备较强的责任心，团队合作精神。
任职要求：
1、有两年以上的测绘外业工作经验，能独立负责小组的测绘工作，包括控制测量、地形测量的内外业工作；
2、熟练掌握测绘相关软件，熟练运用全站仪RTK、水准仪，运用CASS绘制地形图。
3、做事认真负责，拥有良好的团队协作力者优先。