贵州天瀑房地产开发有限公司

岗位职责：
薪酬面议。


1、 负责组织、编制开发项目的施工图预算
2、 审核开发项目的竣工结算和审计
3、 参与工程施工、材料和设备招标、投资控制
4、 审核招标活动和合同条款中的标的
5、 参与材料、设备考察询价，对原材料采购审核把关
6、 审核设计图纸，掌握施工现场进展情况，发现问题
7、 不断建立和完善建设项目的竣工结算制度。
8、五官端正，身体健康。
9、持造价员证/预算员优先考虑。

岗位职责：
薪酬面议。
岗位职责：
1、负责招商工作和开发客户， 完成每月招商部下达的招商任务；2、负责客户拜访及回访，做好客户问题的回答， 并热情向其推荐合适的经营场地；3、 负责招商、记录客户档案、整理客户资料；4、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息；5、负责客户资料的搜集与整理；6、负责客户定期拜访、回访客户, 并及时反映客户问题；7、协助招商经理或招商主管做好疑难客户的处理工作；8、协助完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行；9、协助财务部完成客户的签约及收款；10、负责每日客户接待,认真讲解招商政策， 回答客户疑问；11、完成招商工作， 积累客户并建立客户档案。
岗位要求：
1、性别不限，25—35岁，形象气质佳，高中以上学历；2、会操作office办公软件、五笔打字等；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、有责任心，能承受较大的工作压力；有团队协作精神，善于挑战。

岗位职责：
薪酬面议。
岗位职责：
1、负责项目内安保、消防、保洁、环境方面的全面工作；2、负责项目员工工作考核，组织员工开展服务、管理业务学习，不断提高员工的服务意识及管理水平；3、负责制订项目工作计划和物品需求计划，并保证计划的贯彻执行；4、负责制订预案演习、消防演练及消防知识培训计划，并检查落实；负责组织制订、实施定期、不定期、年度及重大节假日前消防安全检查和工作计划；5、负责定期召开部门例会；6、负责参与定期的物业管理质量大检查及配合做好质量体系管理评审的有关工作；7、负责组织本部门做好项目的危险源识别、环境识别及风险控制机制；8、负责与公安、消防、交警、街道办、卫生防疫所、物价局、房屋管理局、物业管理协会、综合执法局等部门协调与沟通。
岗位要求：
1、大专及以上学历，3年以上物业经理职位工作经验；2、接受过系统物业管理培训、系统的安全、消防、保洁管理知识培训；3、持物业管理部门经理岗位资格证书，有参与过交房期工作经验者优先；4、具备一定的管理知识、组织协调能力、沟通判断能力、培训指导能力、团队建设能力、计划组织实施能力。

岗位职责：
薪酬面议。
一、岗位要求：
1、高中及以上学历，热爱销售工作，接受2019应届毕业生；
2、善于沟通，有较强的语言表达能力 
3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸
4、能承受一定的工作压力，有团队协作精神

岗位职责：
沟通能力强，能吃苦耐劳。敢于有勇气挑战自我，突破自我！对事业有成功的欲望，提升自己的综合素养！
要求5年以上房地产销售主管经验，管理能力强，协调以及沟通能力强。


有意者请电联：15585332221 0853-36737111杨先生

岗位职责：
薪酬面议。
年龄要求：20-35岁
形象气质： 端庄、大方
教育背景：初中及以上学历
工作经验：一年以上房地产销售经验
知识技能：1、基本的销售以及客服技能；
2、熟悉房地产产品销售、售后服务流程；
3、了解房地产市场相关政策
从业资格：无
个人素质：良好的服务意识，丰富的销售技巧，优秀的客户沟通、协调能力，积极的工作心态，较强的应变能力，出色的团队意识。

岗位职责：
薪酬面议。
1、30岁以上；
2、对商业地产足够熟悉，有运作经营经验，熟悉办公室计算机软件应用，可独立完成招商、营销各阶段工作，招商、营销各类文件，报告书写及项目整体运作；
3、具有良好的客户服务意识，性格外向进取，善于与人沟通，能承受工作压力；? 
4、五年以上招商、营销工作经验，能独立完成招商、营销工作，具有房地产招商、营销工作经验及掌握客户资源者获优先考虑。
5、具有专业市场独立招商者优先　　

岗位职责：
一、工作内容及职责

1、银行按揭工作
按揭贷款客户的预约工作。
接收售楼员提供的按揭贷款客户资料并初步审核。
与售楼员及银行沟通，联系并预约银行，带领客户办理按揭手续。
跟踪银行审批进度，协助银行加快审批速度。
按揭贷款客户的抵押工作。
督促银行按揭贷款客户的放款工作，确保及时放款。
与财务的沟通，各项相关手续费的支取，相关票据的交接，转保证金等。
统计按揭贷款的放款额并建立台帐。
负责培训售楼员房管局及银行资料提供及办理流程。
及时办理银行手续退还公司所交保证金。

2、权证工作
负责与政府职能部门的沟通对接及报送相关手续资料。
负责项目开发前期、项目实施阶段、项目竣工阶段的报建报批相关手续所需要资料的整理及基础手续办理。
熟悉房地产开发流程及政府办事流程；熟悉房地产政策法规，熟悉房地产报建报批流程。

二、工作经历：
1.房地产、建筑、工程管理相关专业，专科以上学历。
2.具有房地产开发企业报建管理工作经验及2年以上相关工作经历。
3.形象好，气质佳，性格开朗，具备良好的沟通协调能力、谈判能力、应变能力及组织协调能力。

三、工作地点:安顺市镇宁县

镇宁本地人或熟悉镇宁的优先考虑。

薪酬待遇面议。

岗位职责：
薪酬面议。

年龄要求：38-50岁；
性别要求：****不限；
教育背景：企业管理类、工商管理类、公共管理类、或建筑工程管理类专业本科以上学历、受战略管理、组织发展、职业经理、项目经理或MBA、EMBA培训；
工作经验：10年以上工作经验，其中5年以上大型地产集团企业/上市公司管理工作经验，3年以上集团化地产企业或多元化企业全面管理工作经验；
知识技能：精通战略管理、组织变革管理与发展管理、企业文化建设、企业标准化管理；精通集团化企业运营管理与运营模式；熟悉国家、地区产业政策；熟悉政府公共关系管理；熟练掌握商业谈判技能、汇通决策技能；掌握下属企业各专业模块运作；了解资本运作；掌握管理前沿理论；
从业资格：具有高级营管理师/高级规划师/高级决策师/高级经济师/高级工程师之一资质为佳；职业经理人或项目经理资质
个人素质：具备优秀的发展力、领导力、计划管理能力、组织沟通协调能力、危机应变处理能力、客户服务力和创新力；认真负责、公正客观、严谨稳健、开拓进取，勤勉敬业、思维敏锐、自信。

岗位职责：
一、薪酬面议。

二、要求
学历专业：本科（能力优越者可放宽至大专）；财务、审计、金融等相关专业；
职称证书：中级以上会计师职称；
知识结构：精通会计、财务管理知识；熟知房地产行业运营和管理，了解我国房地产行业和金融行业各项政策，掌握基本的人力资源管理知识；
综合能力：卓越的决策能力、综合分析能力、经营意识、综合分析能力、数据编制能力，心理素质好，工作认真负责、缜密细致；能够熟练使用各种办公软件和各种财务软件，具备基本的网络知识

岗位职责：
薪酬面议。
岗位职责
负责制定招聘、绩效、薪酬等模块的制度、流程；
负责人力资源部员工的队伍建设；
会务工作；
完成上级领导交办的其它工作。
任职资格：
学历背景：人力资源管理或管理相关专业大专以上学历、熟悉OFFICE办公软件。
工作经验：具有3年以上人事行政管理经验，有一定的公文写作能力。
1、良好的服从意识和团队意识。
2、爱岗敬业、有较高的职业技能与素养。

岗位职责：
薪酬面议。
岗位要求：
1、有2年以上房开成本/主办会计工作经验，具有会计从业资格证。
2、具有良好的职业道德，坚持原则、责任性强，有较强的领导能力并且能独挡一面。

岗位职责：
薪酬面议。

1、有工程预结算相关工作经验，会水电预决算更好，会操作基本的绘图软件；
2、在上级领导的指导下，全面负责施工项目的工程预（结）算工作，及时办理和完成预（结）算工作。
3、参加图纸会审、设计交底及预（结）算审查会议，根据有关文件规定配合解决预（结）算中的问题。
4、认真贯彻执行公司施工图预（结）算及招投标报价工作管理办法。
5、参加领导安排的招投标会议。认真做好预（结）算会审纪要，对预（结）算中的定额换算、取费标准、材料价差进行复核，发现问题及时反映，做到预（结）算工作的及时性和准确性，对自己所做的工作负责。
6、对施工过程中因设计变更产生的工程量（预算未包括和未包干的）要及时准确的掌握，为工程提供结算调整资料。
7、对在预（结）算工作中，发现的有关施工图纸的问题，应及时向技术负责人反映。
8、加强业务和专业知识的学习，不断提高业务技能，熟悉和掌握微机的使用，提高实际的工作效率。
9、协助配合项目其它部门（单位）的工作，完成领导交办的其它工作

岗位职责：
薪酬面议。

岗位职责：
1、指导项目部建立安全生产、安全防护保证体系，督促项目部建立健全安全管理制度及各级安全管理职责；
2、负责检查施工现场临时用电、模板支撑、外架、临边、洞口防护、施工机械的使用管理；
3、协助安全督查主管做好相关检查及资料收集工作。
岗位要求：
1、大专以上学历，30——45岁，土木工程/安全工程等相关专业；
2、三年以上相关工作经验，具有注册安全工程师及安全员资质证书者优先, 二级建造师以上职业资格；
3、熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正；
4、具有一定的协调、组织和沟通能力，有较强的责任心和安全意识。

岗位职责：
在建筑行业有过类似的工作经验，采购建筑材料，能吃苦耐劳，能忠于职守，有强烈的责任心。

岗位职责：
在建筑行业做过3—5年，有资质证书。 有敬岗敬业的精神，有强烈的责任感，忠于职守，任劳任怨。

岗位职责：
全面负责公司的市场动作和管理；参与公司整体策划、工程询查，健全公司各项制度，完善公司运营管理；参与绩效考核的管理等工作，要有建筑类行业5年的工作经验；有过20万平米大盘的业绩，至少做过3个房开项目。

岗位职责：
工作内容：（1）审核（设计方案图、扩初图、设计变更），发现设计图纸或变更单有问题，及时与设计公司沟通解决；（2）根据公司成本控制要求，优化施工图，为公司节约开发成本；（3）编制（施工策划、施工组织设计、施工方案、施工技术交底）；（4）组织现场施工员检查现场施工质量；（5）管理现场施工测量、各种计量配合比工作；（6）审核与指导资料员编制竣工验收资料；（7）配合销售部门编制（房产销售的赠送面积、绿化面积、商铺配套车位）的图纸和计算面积；（8）向施工员作书面施工技术交底。
职位要求：50岁以下，本科以上学历，工民建有关工程管理相关专业，具有高级工程师技术职称，有5年以上相关工作经验,需熟练使用CAD软件和天正软件。
工作时间：上六休一，上午：8：00-12：00，下午：14：30-18：0.0

岗位职责：
工作内容：
1、针对销售案场客户进行现场叛客；
2、协助销售经理处理销售台账；
3、完成领导安排临时性工作。
薪资待遇：
面议