贵州文兴投资控股有限公司

岗位职责：
1、年龄28岁以上
2、较强的文字功底，负责董事长文案的撰写；
3、负责董事长日常往来文件的收发并分类建档；
4、负责董事长日常管理中的上传下达工作；
5、负责董事长下达给各公司重要事项的检查、跟催；
6、负责董事长重要文件的处理。
7、曾任职行政主管、经理者优先。
8、待遇：4000-6000元以上/月

岗位职责：
1、全面负责公司人力资源管理；
2、保障公司人力资源供给；
3、公司组织规划、公司工作流再造；
4、人力资源相关专业，大专以上学历
5、熟悉人力资源六大模块。

岗位职责：
1、主持采购部的全面工作。
2、根据项目营销计划和施工计划制订采购计划，并督导实施。
3、制定物资采购原则，并督导实施。
4、做好采购的预测工作，根据资金运作情况，材料堆放程度，合理进行预先采购。
5、监控项目物流的状况，控制不合理的物资采购和消费。
6、进行采购收据的规范指导和审批工作，协助财会进行工程的审核及成本的控制。
7、完成上级交办的其他任务

岗位职责：
现寻找该公司合伙人，可占股份、年底分红等，有意者面谈。
岗位职责：
1、分析市场状况，正确做出市场销售预测报告；
2、拟定年度销售计划，分解目标，报批并督导实施；
3、拟订年度预算，分解、报批并督导实施；
4、根据中期及年度计划开拓完善经销网络；
5、根据网络发展规划合理进行人员配备；
6、汇总市场信息，提报产品改善或产品开发建议；
7、洞察通路危机，及时提出改善意见报批；
8、把握重点客户，控制70%以上的产品销售动态；
9、关注所辖人员思想动态，及时沟通解决；
10、根据销售预算进行从严控制，降低销售费用；
11、参与重大销售谈判和签订合同；
12、组织建立健全客户档案，掌控所有客户资源，确保销售人员离职后客户不丢失；
13、指导、巡视、监督、检查所属下级的各项工作；
14、根据公司规定向直接下级授权；
15、定期向上级述职；
16、定期听取下级述职，并布置工作；
任职要求：
1、有酒业生产、销售经验者优先；
2、薪酬待遇：年薪20万至50万，上不封顶。

岗位职责：
1、 营销范围的把握与市场现状调查。
2、 决定新设客户的交易条件。
3、 与客户人际关系的确立。
4、 搜集竞争者情报。
5、 销售目标与定额的设订和管理。
6、 科学而有效的营业分析。
7、有酒类销售经验者优先；

岗位职责：
1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案；
2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行； 
3、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照；
4、起草及归档公司相关文件； 
5、搜集、整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记；
6、管理公司重要资质证件； 
7、组织好来客接待和相关的外联工作； 
8、主持部门内部的建设工作，建设及维护内部网络； 
9、协调公司内部行政人事等工作；对控制成本的方法提出建议。
10、3年以上相关经验者优先；
11、做事高效，反应敏锐。

岗位职责：
岗位职责描述
1、根据公司发展战略、市场情况、客户需求，制定市场分析定位、运营模式、竞争策略、实施规划等方面的工作。
2、建立、维护公司的销售网络与营销体系；
3、完成公司年度、季度、月度酒业销售目标；
4、对企业市场营销战略计划的执行进行监督和控制；
5、营销团队的建设、管理、激励、沟通；
6、新市场的拓展、开发及维护。
任职要求
1、市场营销、管理类等相关专业统招大专及以上学历;
2、3-5年以上白酒行业工作经验，熟悉渠道深耕模式运作，2年以上同岗位工作经验；
3、优秀的团队建设经验，善于协调营销团队的工作；
4、具有较强的抗压能力、社交能力和管理能力；
5、能独立完成营销团队建设、渠道开发、完成销售任务；
6、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力。
7、能接受省内外派。
8、能力强者，公司将提供极具竞争力的薪酬。