交通银行信用卡中心贵阳分中心

岗位职责：
1.负责推广我行信用卡推广
2.业务内容：信用卡、贷款、买单吧APP、储蓄卡的办理业务；
3.在沃尔玛门店内交行展柜驻店营销；
4.贵阳地区拓展我行信用卡覆盖率。
岗位要求：
1.大专以上学历 （全日制及自考均可）
2.吃苦耐劳，有较强的事业心，积极乐观，抗压能力强，完成任务； 
3.形象气质佳，具备良好的语言表达、沟通协调能力，能独立分析和解决问题的能力。 
一、薪酬 
底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励（月收入范围：5000-10000元） 
二、保险福利 
1.社会保险及公积金 
为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 
2.补充商业保险 
为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。 
三、健康体检福利 
为员工提供每两年一次价值约500元的体检服务。 
四、培训福利 
员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 
五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 
1.员工于10月25日（含）入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金； 
2.员工于3月31日（含）入职满1年可享受1000元学习金。 
3.员工于12月31日（含）入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。
4.30岁以下每年3000元大额医疗补助福利，30岁以上每年5500元。 
六、工会生日慰问、节日慰问福利 
七、夏日清凉 福利 
八、独生子**托费福利 
九、行服福利 
入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫
招聘热线：陈主任 0851—88329070/18230823553

岗位职责：
岗位名称：信用卡客户经理
岗位职责 ：
1.负责推广我行信用卡推广
2.业务内容：信用卡、贷款、买单吧APP、储蓄卡的办理业务；
3.在沃尔玛门店内交行展柜驻店营销。
岗位要求：
1.大专以上学历 （全日制及自考均可）
2.吃苦耐劳，有较强的事业心，积极乐观，抗压能力强，完成任务； 
3.形象气质佳，具备良好的语言表达、沟通协调能力，能独立分析和解决问题的能力。 
一、薪酬 
底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励（月收入范围：6000-12000元） 
二、保险福利 
1.社会保险及公积金 
为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 
2.补充商业保险 
为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。 
三、健康体检福利 
为员工提供每两年一次价值约500元的体检服务。 
四、培训福利 
员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 
五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 
1.员工于10月25日（含）入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金； 
2.员工于3月31日（含）入职满1年可享受1000元学习金。 
3.员工于12月31日（含）入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。
4.30岁以下每年3000元大额医疗补助福利，30岁以上每年5500元。 
六、工会生日慰问、节日慰问福利 
七、夏日清凉 福利 
八、独生子**托费福利 
九、行服福利 
入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫
招聘热线：陈主任 0851—88329070/18230823553

岗位职责：
交通银行卡中心
岗位名称：信用卡客户经理
岗位描述 
1.全日制专科及以上学历 
2.吃苦耐劳，有较强的事业心，积极乐观，抗压能力强，完成任务； 
3.形象气质佳，具备良好的语言表达、沟通协调能力，能独立分析和解决问题的能力。 
一、薪酬 
底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励（业务代表平均月收入5000-15000元） 
二、保险福利 
1.社会保险及公积金 
为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 
2.补充商业保险 
为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。 
三、健康体检福利 
为员工提供每两年一次价值约500元的体检服务。 
四、培训福利 
员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 
五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 
1.员工于10月25日（含）入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金； 
2.员工于3月31日（含）入职满1年可享受1000元学习金。 
3.员工于12月31日（含）入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。 
六、工会生日慰问、节日慰问福利 
七、夏日清凉 福利 
八、独生子**托费福利 
九、行服福利 
入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫
招聘热线：0851—88329070/18230823553

岗位职责：
岗位名称：信用卡客户经理
岗位职责 ：
1.负责推广我行信用卡推广
2.业务内容：信用卡、贷款、买单吧APP、储蓄卡的办理业务；
3.在沃尔玛门店内交行展柜驻店营销；
4.贵阳地区拓展我行信用卡覆盖率。
岗位要求：
1.大专以上学历 （全日制及自考均可）
2.吃苦耐劳，有较强的事业心，积极乐观，抗压能力强，完成任务； 
3.形象气质佳，具备良好的语言表达、沟通协调能力，能独立分析和解决问题的能力。 
一、薪酬 
底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励（月收入范围：6000-12000元） 
二、保险福利 
1.社会保险及公积金 
为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 
2.补充商业保险 
为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。 
三、健康体检福利 
为员工提供每两年一次价值约500元的体检服务。 
四、培训福利 
员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 
五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 
1.员工于10月25日（含）入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金； 
2.员工于3月31日（含）入职满1年可享受1000元学习金。 
3.员工于12月31日（含）入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。
4.30岁以下每年3000元大额医疗补助福利，30岁以上每年5500元。 
六、工会生日慰问、节日慰问福利 
七、夏日清凉 福利 
八、独生子**托费福利 
九、行服福利 
入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫
招聘热线：0851-88329070/18230823553

岗位职责：
岗位名称：信用卡客户经理
岗位职责 ：
1.负责推广我行信用卡推广
2.业务内容：信用卡、买单吧APP、储蓄卡的办理业务；
岗位要求：
1.大专以上学历 （全日制及自考均可）
2.吃苦耐劳，有较强的事业心，积极乐观，抗压能力强，完成任务； 
3.形象气质佳，具备良好的语言表达、沟通协调能力，能独立分析和解决问题的能力。 
一、薪酬 
底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励（月收入范围：6000-12000元） 
二、保险福利 
1.社会保险及公积金 
为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 
2.补充商业保险 
为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。 
三、健康体检福利 
为员工提供每两年一次价值约500元的体检服务。 
四、培训福利 
员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 
五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 
1.员工于10月25日（含）入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金； 
2.员工于3月31日（含）入职满1年可享受1000元学习金。 
3.员工于12月31日（含）入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。
4.30岁以下每年3000元大额医疗补助福利，30岁以上每年5500元。 
六、工会生日慰问、节日慰问福利 
七、夏日清凉 福利 
八、独生子**托费福利 
九、行服福利 
入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫，冲锋衣、皮鞋、围巾、大衣等
招聘热线：陈主任18230823553/0851-88329070

岗位职责：
岗位名称：信用卡客户经理
岗位职责 ：
1.负责推广我行信用卡推广
2.业务内容：信用卡、贷款、买单吧APP、储蓄卡的办理业务；
3.在沃尔玛门店内交行展柜驻店营销；
4.贵阳地区拓展我行信用卡覆盖率。
岗位要求：
1.大专以上学历 （全日制及自考均可）
2.吃苦耐劳，有较强的事业心，积极乐观，抗压能力强，完成任务； 
3.形象气质佳，具备良好的语言表达、沟通协调能力，能独立分析和解决问题的能力。 
一、薪酬 
底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励（月收入范围：6000-12000元） 
二、保险福利 
1.社会保险及公积金 
为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 
2.补充商业保险 
为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。 
三、健康体检福利 
为员工提供每两年一次价值约500元的体检服务。 
四、培训福利 
员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 
五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 
1.员工于10月25日（含）入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金； 
2.员工于3月31日（含）入职满1年可享受1000元学习金。 
3.员工于12月31日（含）入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。
4.30岁以下每年3000元大额医疗补助福利，30岁以上每年5500元。 
六、工会生日慰问、节日慰问福利 
七、夏日清凉 福利 
八、独生子**托费福利 
九、行服福利 
入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫
招聘热线：0851-88329070/18230823553

岗位职责：
岗位职责
（一）负责六盘水（包含六枝、水城、盘县所辖范围内的县份与乡镇）地区，交通银行信用卡的发卡工作；
（二）根据交行卡中心整体进件规划及分中心的统筹安排，积极拓展市场，营销优质客户，完成下达的业绩指标；
（三）定期与客户保持沟通，了解客户用卡情况和用卡体验，维护客户关系；
（四）定期走访、驻守所管理超市门店，进行门店人员沟通交流，加强门店支持和推荐；
岗位要求
（一）大专及以上学历；
（二）年龄35岁以下；
（三）形象气质佳，无任何不良记录；
（四）积极乐观、能够吃苦耐劳、执行力强、有一定的抗压能力；
（五）具备良好的客户服务意识、渴望挑战高薪。
一、薪酬 
底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励（月收入范围：5000-10000元） 
二、保险福利 
1.社会保险及公积金 
为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 
2.补充商业保险 
为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。 
三、健康体检福利 
为员工提供每两年一次价值约500元的体检服务。 
四、培训福利 
员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 
五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 
1.员工于10月25日（含）入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金； 
2.员工于3月31日（含）入职满1年可享受1000元学习金。 
3.员工于12月31日（含）入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。
4.30岁以下每年3000元大额医疗补助福利，30岁以上每年5500元。 
六、工会生日慰问、节日慰问福利 
七、夏日清凉 福利 
八、独生子**托费福利 
九、行服福利 
入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫

岗位职责：
岗位职责
（一）负责遵义地区，交通银行信用卡的发卡工作；
（二）根据交行卡中心整体进件规划及分中心的统筹安排，积极拓展市场，营销优质客户，完成下达的业绩指标；
（三）定期与客户保持沟通，了解客户用卡情况和用卡体验，维护客户关系；
（四）定期走访、驻守所管理超市门店，进行门店人员沟通交流，加强门店支持和推荐；
岗位要求
（一）大专及以上学历；
（二）年龄35岁以下；
（三）形象气质佳，无任何不良记录；
（四）积极乐观、能够吃苦耐劳、执行力强、有一定的抗压能力；
（五）具备良好的客户服务意识、渴望挑战高薪。
一、薪酬 
底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励（月收入范围：6000-12000元） 
二、保险福利 
1.社会保险及公积金 
为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 
2.补充商业保险 
为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。 
三、健康体检福利 
为员工提供每两年一次价值约500元的体检服务。 
四、培训福利 
员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 
五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 
1.员工于10月25日（含）入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金； 
2.员工于3月31日（含）入职满1年可享受1000元学习金。 
3.员工于12月31日（含）入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。
4.30岁以下每年3000元大额医疗补助福利，30岁以上每年5500元。 
六、工会生日慰问、节日慰问福利 
七、夏日清凉 福利 
八、独生子**托费福利 
九、行服福利 
入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫

岗位职责：
岗位要求：

1. 全日制本科学历，条件优秀者可适当放宽至全日制大专。

2. 形象气质佳，具备良好的沟通谈判能力。

3. 有一定的职业素养和良好的为人处世能力，工作执行力和责任心强，态度积极、有追求。

4.求职意向明确，有想法从事金融、银行，提升个人技能者从优。

工作职责：

1. 熟悉交通银行商务维护业务操作流程，负责当地已和交行签订合作的餐饮渠道和场景，以及大客户做好对接和维护经营，打造良好用卡环境和客户体验，有效提升合作关系和我行品牌影响力。

2. 定期做好合作商户走访、活动培训、文宣检查、以及我行投放资源的合理配置使用。

3. 及时有效处理好商户、客户异议和问题。

 

薪资福利：基本底薪（极具竞争力）+绩效+业务品质奖励+年终奖（月收入范围5000+）

 

一、保险福利

1. 社会保险及公积金为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。

2. 补充医疗保险享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。

二、其他福利工会生日、节日慰问、夏日高温补贴、子**拖费福利等四、学习成长入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、总行学习、E-Iearning等

三、单位统一量身定做银行职业装

 

详询18685266343

岗位职责：
岗位名称：信用卡客户经理
岗位职责 ：
1.负责推广我行信用卡推广
2.业务内容：信用卡、贷款、买单吧APP、储蓄卡的办理业务；
3.在沃尔玛门店内交行展柜驻店营销；
4.贵阳地区拓展我行信用卡覆盖率。
岗位要求：
1.大专以上学历 （全日制及自考均可）
2.吃苦耐劳，有较强的事业心，积极乐观，抗压能力强，完成任务； 
3.形象气质佳，具备良好的语言表达、沟通协调能力，能独立分析和解决问题的能力。 
一、薪酬 
底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励（月收入范围：6000-12000元） 
二、保险福利 
1.社会保险及公积金 
为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 
2.补充商业保险 
为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。 
三、健康体检福利 
为员工提供每两年一次价值约500元的体检服务。 
四、培训福利 
员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 
五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 
1.员工于10月25日（含）入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金； 
2.员工于3月31日（含）入职满1年可享受1000元学习金。 
3.员工于12月31日（含）入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。
4.30岁以下每年3000元大额医疗补助福利，30岁以上每年5500元。 
六、工会生日慰问、节日慰问福利 
七、夏日清凉 福利 
八、独生子**托费福利 
九、行服福利 
入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫
招聘热线：0851-88329070/18230823553