贵州电力医院有限责任公司

岗位职责：
1.岗位职责：在科主任、副主任领导和主治医师指导下进行工作，参加彩色超声诊断仪检查及诊断等各项工作，按时完成诊断报告，遇有疑难问题及时请示上级医师；掌握彩色超声诊断仪的一般原理、性能、使用及检查技术，遵守操作规程，严防差错事故，不发生有责任的重要工作失误、延误，无推诿病人现象发生；负责个人岗位工作区域卫生及医疗行为安全；确保临床、体检工作正常开展，服从工作协调安排，服从科室安排参加外出体检工作。 2.报名人员年龄为35岁及以下（1987年7月18日以后出生）、具有医师执业证书及医师资格证书、本科及以上学历，医学影像专业。 3.坚持公开、公正、竞争、择优原则，按照发布公告、报名、简历筛选、履历分析、面试、资格复审、入职体检、岗前培训、聘任试用等程序进行。 4.报名方式： （1）网站投递：贵州人才网 （2）邮箱投递：邮件主题需以“应聘岗位-姓名”命名，报名所需相关资料需扫描成PDF格式，统一打包，发送至指定邮箱：1052612428@qq.com。 报名所需材料： （1）个人详细简历；（2）有效《居民身份证》、毕业证书、学位证书扫描件； （3）医师执业证书扫描件、医师资格证书扫描件、专业技术职务任职资格证书扫描件； （4）在原单位已辞职人员需出具原单位解除劳动关系证明（盖有公章）。 5.应聘者一经录用，与医院签订劳动合同。薪酬根据所上岗位层级、单位经济效益、组织绩效和员工个人业绩等情况确定，规范建立五险一金。

岗位职责：
1.岗位职责：在科主任、副主任领导和上极医师指导下进行工作，参加心电图机检查及诊断等各项工作，按时完成诊断报告，遇有疑难问题及时请示上级医师；掌握心电图机的一般原理、性能、使用及检查技术，遵守操作规程，严防差错事故，不发生有责任的重要工作失误、延误，无推诿病人现象发生；负责个人岗位工作区域卫生及医疗行为安全；确保临床、体检工作正常开展，服从工作协调安排，服从科室安排参加外出体检工作。 2.报名人员年龄为35岁及以下（1987年7月18日以后出生）、具有医师执业证书及医师资格证书、本科及以上学历，医学影像专业。 3.坚持公开、公正、竞争、择优原则，按照发布公告、报名、简历筛选、履历分析、面试、资格复审、入职体检、岗前培训、聘任试用等程序进行。 4.报名方式： （1）网站投递：贵州人才网 （2）邮箱投递：邮件主题需以“应聘岗位-姓名”命名，报名所需相关资料需扫描成PDF格式，统一打包，发送至指定邮箱：1052612428@qq.com。 报名所需材料： （1）个人详细简历；（2）有效《居民身份证》、毕业证书、学位证书扫描件； （3）医师执业证书扫描件、医师资格证书扫描件、专业技术职务任职资格证书扫描件； （4）在原单位已辞职人员需出具原单位解除劳动关系证明（盖有公章）。 5.应聘者一经录用，与医院签订劳动合同。薪酬根据所上岗位层级、单位经济效益、组织绩效和员工个人业绩等情况确定，规范建立五险一金。

岗位职责：
1.岗位职责：熟悉电脑操作，有强烈的责任心。

1.报名人员年龄为35岁及以下（1987年7月18日以后出生）；具有会计从业资格证书；大学专科及以上学历；财务会计专业。

3.坚持公开、公正、竞争、择优原则，按照发布公告、报名、简历筛选、履历分析、面试、资格复审、入职体检、岗前培训、聘任试用等程序开展招聘。

4.报名方式：注：网站报名后必须将报名所需材料投递至相关邮箱。

（1）网站投递：贵州人才信息网

（2）邮箱投递：邮件主题需以“应聘岗位-姓名”命名，报名所需相关资料需扫描成PDF格式打包发送至指定邮箱：1052612428@qq.com。

报名所需材料：

（1）个人详细简历；（2）有效《居民身份证》、毕业证书、学位证书扫描件；

（3）会计从业证书扫描件。

5.应聘者一经录用，与医院签订劳动合同。首次签订劳动合同的期限为3年，试用期为6个月。
薪酬根据《贵州电力医院工资支付管理办法》执行，规范建立五险一金。