贵州川恒化工股份有限公司

岗位职责：
1、全面负责公司地质工作。经常深入现场、认真编录巷道地质状况,查明矿井地质构造,矿量储存情况,顶底板岩性及影响生产的其他地质
因素,并按时提供采区、采面、掘进工作面地质资料。绘制生产所需
的各种地质平面图和剖面图。
2、进行水文地质工作。查明影响矿井生产的各种出水因素,分析研究并掌握地下水的富集规律,预计矿井涌水量,为矿井合理排水提供可靠的依据。
3、编写矿井补充勘探钻孔施工措施,并收集整理资料,绘制矿层钻孔柱状图和建立钻孔资料台帐。
4、编制矿井勘探计划,搞好矿井补充勘探工作。负责井下探水、探矿、探明主要构造,钻探施工措施,及时分析资料,填绘矿井充水隐患,为矿井采掘活动提供可靠的地质资料。
5、接近老空积水或其它水体掘进时,坚持“有疑必探,先探后掘”的原则,提前确定积水线、探水线、警戒线等“三线”,并通知相关项目部。
6、矿井采掘活动过程中,预计前方有地质构造或顶板岩性发生变化时,及时提出处理意见,防止事故发生。
7、对回采工作面的实际采高、矿房尺寸,定期核实,发现不符合规定或设计时,及时向总工和部门领导汇报,并提出处理意见。
8、定期探矿层厚度,核实回采工作面回采率,采区回采率和全矿井
回采率,以保证国家资源足量回收。
9、负责矿井地质储量台帐的填报、平衡、上报工作。
10、每月制定矿井“三量”变化情况,计算采面、采区及矿井回
采率。
11、认真贯彻落实国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、技
术规范、规定，搞好本企业的技术管理工作。

岗位职责：
岗位概述：根据生产要求、试验要求，设计生产线设备安装施工图纸，并对图纸进行诠释和技术处理。

工作内容：
1、根据生产设想和实验技术参数，设计设备安装施工图纸，并对需要设备性能和规格型号进行界定；
2、定期对技术员的搜集的设备参数进行优化处理，优化设计生产装置；
3、协助预决算员完成工程预、决算工作；
4、协助设备技术员参与现场技术指导，并对施工图纸进行更改和完善；
5、参与设备的调试和设备操作规程的编制；
6、协助设计室主任完成设备安装外包合同的拟定；
7、随时与设备技术员进行沟通，保证施工的进度和质量要求。

工作地点：贵州省福泉市

任职要求：
1、过程装备与控制工程相关专业，本科及以上学历
2、接受过系统的化工工艺和化工机械设计理论培训，并熟悉相关的安全环保法规、法令
3、具有分析问题、解决问题能力，创新能力、试验设计能力、团队协作能力
4、能够熟练使用相关工程图设计软件，并具备相应的制图、识图和释图操作能力

福利待遇：
1、月收入5500+，根据工作能力评定； 
2、缴纳五险一金； 
3、住宿免费，食堂就餐公司给予一定补贴； 
4、公司内设有台球室、乒乓球室等娱乐设施供员工无偿使用； 
5、公司来往福泉有免费交通车。

岗位职责：
1.本科及以上学历，1-3年工作经验（本专业设计、施工建设经验）；
2.对项目工程建设/研发过程有基本认识，能知悉本专业在项目建设过程中/研发过程中工作内容、与其他专业的分工与合作；
3.在工程师指导下能够完成本专业简单设计，或独立开展相关设计工作。
4、磷酸或钛硫化工新能源磷酸铁行业经验优先

岗位职责：
【任职资格】
1、土木工程、工程管理等相关专业，大专及以上学历
2、计划、组织、控制能力，项目管理和谈判能力
3、具备现场技术指导、技术问题的解决能力
4、熟悉国家及地方相关法规、政策。
5、有土建项目管理工作经验5年以上
【岗位职责】
1、落实设计方案，负责工程施工的现场管理工作，直接负责土建安全、工期、质量、成本；
2、审核施工单位制订的工程施工方案及工期计划；
3、工程完工后，负责组织相关人员对工程进行验收；
4、负责工程施工完成后资料的完善工作；
5、负责与施工单位和各相关方的沟通协调和联络，确保项目施工质量、成本和进度。
【薪酬福利】：面议

岗位职责：
【任职资格】
财经类本科以上学历，五年以上工作经验，具有中级职称，有化工企业工作经历者优先。
【岗位职责】
1、全面负责财务部的日常管理工作；
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行；
3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；
4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；
5、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作；
6、负责资金、资产的管理工作；
7、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动；
8、管理与银行及其他机构的关系；
9、协助财务总监开展财务部与内外的沟通和协调工作；
10、完成上级交给的其他日常事务性工作。
【薪酬待遇】：面议

岗位职责：
职责描述：
1、负责研发及其量产设备、产线设备选型、设计、布局、安装、调试、改良、使用培训、资料编写及归档管理等工作。
2、设备、产线布局、工艺管道布局及绘图，工程组织和监控实施。
3、配合研发实验设备开发。
4、部属培养及与他人协作事项。
5、衔接设计条件、接收和图纸审核、项目施工和过程管控。
任职要求：
1.3年以上工作经验。
2.熟悉AUTOCAD、SOLIDWORKS、Pro/e等两种以上专业软件。
3.熟悉机械原理、工程力学分析、磨具及常用电气知识并能应用于现场设备的消化吸收及其改进。
4.熟练使用计算机办公软件。 
5.质量管理体系运行管理经验。
6.具备专业理论知识和文献查阅能力。
7.3年以上湿法冶金化工行业或粉体材料生产流程工作经验。
8.锂电、化工机械类、粉末加工类机械专业毕业优先考虑。
薪酬福利：面议

岗位职责：
职责描述：
1.负责工厂供电设计、选型、配置、安装、调试、使用管理和节能管理。衔接设计条件、接收和图纸审核、项目施工和过程管控。
2.生产线电气控制设计安装与调试。
3.生产设备电气部分维护和保养。
4.配合研发实验设备开发。
5.部属培养及与他人协作事项。
任职要求：
1.3年以上工业电气与控制工作经验。
2.熟悉应用电气绘图工具。
3.熟悉PLC软件编程。
4.熟练使用计算机办公软件。 
5.质量管理体系运行管理经验。
6.具备专业理论知识和文献查阅能力。
7.锂电、湿法冶金化工行业工作经验。
8.新能源电池、化工类、粉末加工类、电气电子专业毕业优先考虑。
薪酬福利：面议

岗位职责：
职责描述：
1.负责工厂仪表和自动化系统应用设计、选型、配置、安装、调试、使用管理和节能管理。衔接设计条件、接收和图纸审核、项目施工和过程管控。
2.生产线仪表及控制设计安装与调试。
3.生产设备仪表和自动化部分维护和保养。
4.配合研发实验设备开发。
5.部属培养及与他人协作事项。
任职要求：
1.3年以上工业仪表与自动化控制工作经验。
2.熟悉应用电气自动化绘图工具。
3.熟悉DCS\PLC、其他自动化控制软件编程。
4.熟练使用计算机办公软件。 
5.质量管理体系运行管理经验。
6.具备专业理论知识和文献查阅能力。
7.锂电、湿法冶金化工行业工作经验。
8.新能源电池、化工类、粉末加工类、电气电子专业毕业优先考虑。
薪酬待遇：面议

岗位职责：
职责描述：
1.做好建设项目相应的 HSE（安全、职业健康、环保）和消防管理工作的技术支持，指导、督促、监督安全生产，确保安全作业。
2.负责项目环评、安评，能评等项目公关工作，完成项目立项及审批，负责项目建设中相关许可证的办理。
任职要求：
1.3年以上工作经验。
2.相关安全管理资格证书。
3.熟练掌握安评环评消评等项目建设申报流程。
4.熟练掌握安环培训教育、风险辨别、分级管控、隐患排查治理、台账管理、预案和制度修订、安环类活动方案编制等工作。
5.熟练使用计算机办公软件。 
6.质量管理体系运行管理经验。
7.专业理论知识和文献查阅能力。
薪酬福利：面议
招聘数量：2人

岗位职责：
职责描述：
1、制定产品质量标准和检测流程/方法，规划和维护检测仪器设备，审核产品质量异常的处理，出具检测报告。  
2、负责检测团队管理，督促各检验员/组长的日常检验工作，确保按流程 、标准等进行操作；
3、依据质量标准，指导落实原材料检验/放行等质量阀管控事宜；
4、主导落实过程计量器具点检及内部校准及外部校准，负责检测流程/方法/设备的优化提高；
5、组织产品质量改善专案工作；
6、与客户检测部门保持良好合作和沟通； 
7、完成公司领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上理工科学历；
2、3年以上锂电池、磷酸铁锂、磷酸铁品质工作经验，至少1年检验工作经验，熟悉产品质量标准、检测流程/方法/设备和质量控制要点，能独立完成产品检验规范的搭建；
3、对磷酸铁、磷酸铁锂的制程和常见质量问题熟悉，了解相关的解决办法更好；
4、熟练运用品质管理手法及供应管理手法（如六西格玛，ISO9000, IATF16949等），能熟练运用APQP/FMEA/MSA/SPC/PPAP五大质量管控工具；
5、逻辑思维强，工程思维强并能实际运用在工作中；
6、团队管理能力强，能充分提升团队绩效；
7、积极，主动，乐观，反应敏捷，沟通能力强，团队合作意识强。
薪酬福利：面议

岗位职责：
一、工作概述：
 领导人力资源部全面开展人力资源规划、人员配置、人才开发、薪酬绩效管理等人力资源工作，确保企业生产经营和发展所需的人力资源供需平衡，保证企业发展战略的人力资源需求。
二、工作内容：
1、结合公司发展战略与现代人力资源管理理念、模式，组织、策划、执行本企业的人力资源管理工作。
2、参与构建并持续优化公司组织机构和部门职能、岗位设置、人员配置。
3、编制公司短期和中长期人力资源规划并负责落实。
4、根据人力资源规划，制定公司人力资源配置计划，并组织实施。
5、组织策划公司薪酬、绩效、培训体系，并负责执行和优化。
6、负责人力资源管理相关制度的编制、修订和发布。
7、开展有效的员工沟通，实施内部员工职业生涯规划，协调处理劳动争议，建立和谐的劳资关系。
8、按照职业卫生管理要求，规范职工职业卫生管理中人力资源部涉及的体检和职业病处理工作。
9、策划、组织人才评价工作，建立企业人才库，协助总经理做好干部管理。
按照公司体系管理的相关要求，规范人力资源部内部各项工作。
10、负责人力资源和社会保障相关外部单位对接与协调。
11、对本部门人员的各项管理工作。
三、任职要求： 
1、工商管理、人力资源管理等相关专业，本科学历；熟悉劳动法和其他人事劳资相关法律法规，具备系统的人力资源管理理念和实务操作技巧；
2、有制造型企业工作经验者优先考虑； 
3、良好的沟通协调能力、学习能力、信息收集处理能力、分析判断能力、解决问题的能力； 
4、责任心、自律性、抗压能力强； 
5、熟练操作办公软件，掌握良好的EXCEL运用技巧；
四、工作地点：贵州省福泉市
五、福利待遇：
1、工资面议；
2、年终奖、季度福利、传统节假日福利、个人住房短期借款。

岗位职责：
一、工作内容
1、负责公司基础网络维护、建设工作，保障公司内部网络畅通，及时解决网络故障，优化网络构架，提升网络可用性、安全性。
2、负责公司办公设备电脑、打印机、会议设备等维护工作，规划各部门办公设备配置、使用指导，及时处理各种硬件故障，保障办公设备正常运行。
3、负责公司既有信息系统（OA）的运行维护工作，及时解决系统运行问题，定期备份，保证系统信息安全、运行稳定。
4、参与信息化项目建设，对接各业务点新的需求。负责信息系统在全公司的使用和指导工作，定期对操作人员进行培训。
5、参与制定、修订、完善公司网络及办公设备管理制度，制定网络设备的采购选型等。
二、任职要求
1、通信、电子工程、计算机等相关专业，本科及以上学历。
2、熟悉OA系统后台运维、常用办公软件的安装和使用，能独立完成故障诊断及排除。
3、熟悉综合布线技术、网络安全技术；掌握至少一种程序开发技术，对系统设计、开发有一定了解。
4、执行力强、有责任心、思维逻辑清晰，具有保密和安全意识。
三、工作地点：贵州省福泉市
四、薪酬福利
1、月度收入5000-7000元，成熟人员收入可根据工作能力面议。
2、年终奖、季度福利、传统节假日福利等。
3、免费住宿、包中餐、交通补贴。

岗位职责：
一、工作内容：
1、能独立完成专项审计，编写审计方案，明确审计目的，采用合理的审计程序和审计方法开展具体实施，充分论证审计发现和审计结论，对审计过程形成相应记录，确保内部审计工作质量，编制审计报告。
2、重点工作为工程项目审计，包括但不限于：抽查工程收方、审核工程预算及结算资料、参与工程相关招议标会议、对接、协调外部工程造价咨询机构、每月编制公司内部工程进度报告及工程现场鉴证报告。
3、对审计问题的整改实施跟踪，编写后续审计报告。
4、负责审计资料立卷归档工作。
5、参与其他审计日常工作。
二、任职要求：
1、大学本科及以上学历，工程管理、工程造价、工程监理等相关专业；熟练使用CAD、广联达、博奥、斯维尔等绘图及算量软件。
2、熟悉本专业工程量计算规则，能独立审核土建、设备制安、装饰装修、防腐保温等工程预算或结算资料，能熟练应用本专业施工图预算及相关知识来独立编审过程中的问题。
3、从事土建、设备安装等工程建设预结算工作三年以上，熟悉工程行业和行情。
4、具有较强协调能力、良好的沟通和表达能力；为人诚信，个人或夫妻无征信瑕疵。
5、能够适应工地或矿山驻场，后期能接受工作地点为广西扶绥。

岗位职责：
工作概述：
 人力资源部负责搭建相应的机制以保障人才团队建设满足公司经营发展需要，为实现公司的战略目标提供人力资源保障。
 你做为人力资源部的一员，将有机会参加到公司专项管理方案的制定、人力资源制度的修订和新建、薪酬绩效管理方案的制定、招聘政策的制定、培训规划等系列人力资源管理和公司管理工作中，并具体负责以上对应具体工作的落实。

发展通道：
 人力资源条线——人力资源主管、人力资源经理；
 人力资源部门有条件接触到各种业务，进而有各种学习机会，只要你有准备，公司支持你的跨部门发展。

任职要求： 
 1、人力资源管理、工商管理、法学、经济学等相关专业，本科学历，熟悉劳动法和其他人事劳资相关法律法规，热爱人力资源管理工作；
 2、有制造型企业工作经验者优先考虑； 
 3、有较强的沟通能力、学习能力、信息收集处理能力、解决问题的能力； 
 4、耐心、细心、严谨；
 5、熟练操作办公软件。

工作地点：贵州省福泉市/广西省扶绥县

福利待遇：
 1、专员月度收入4000-6000元，成熟人才可面试；
 2、年终奖、季度福利、传统节假日福利、个人住房短期借款；
 3、参加各类外部培训的机会；
 4、五险一金； 
 5、免费住宿，食堂就餐公司给予一定补贴； 
 6、公司来往福泉有免费交通车；
 7、公司内设有台球室、乒乓球室等娱乐设施供员工无偿使用。

岗位职责：
工作概述：负责对新建、扩建、改建工艺项目进行资料搜集、图纸设计、论证，并对其工艺项目调试车进行技术指导。

工作内容：
1、根据生产部产品线要求，设计生产工艺安装图纸，并对线上设备进行选型和安装过程中的技术指导；
2、开展新建工程工艺指导；
3、对工程项目可行性报告的编制提供工艺技术方面的指导和要求；
4、协助技术研发中心开展新产品技术研发工作；
5、跟踪工程项目施工进度，及时完善、调整设计，满足工程需要。

工作地点：贵州省福泉市

任职要求：
1、化工工艺相关专业，本科及以上学历
2、接受过系统的化工工艺和化工机械设计理论培训，并熟悉相关的安全环保法规、法令
3、具有分析问题、解决问题能力，创新能力、试验设计能力、团队协作能力
4、能够熟练使用相关工程图设计软件，并具备相应的制图、识图和释图操作能力

福利待遇：
1、月收入5500-12000元，能力出众者薪酬面议； 
2、缴纳五险一金； 
3、住宿免费，食堂就餐公司给予一定补贴； 
4、公司内设有台球室、乒乓球室等娱乐设施供员工无偿使用； 
5、公司来往福泉有免费交通车。

岗位职责：
工作内容：
1、根据项目技术要求确定土建施工技术方案，并作好工期计划
2、负责土建项目的费用预算、合同谈判、评审和签订
3、参与外包施工队伍的资质审查
4、负责小型土建项目的自行设计
5、负责土建施工安全、质量、进度、成本管控，负责施工过程组织、现场技术指导，对土建施工外包队伍的现场管理
6、负责土建项目的结算审核
7、参与工程项目的竣工验收并按规定要求落实收尾整改

任职要求：
1、土木工程、工程管理相关专业，大专及以上学历
2、有土建技术管理工作经验2年以上
3、具备现场技术指导能力，熟悉土建工程定额，具备开展预、结算工作的能力

薪资福利：
1、薪资面议
2、五险一金、年终奖、季度福利、传统节假日福利、个人住房短期借款；
4、周末双休，带薪年假，外地职工享受探亲假
5、公司组织定期体检
6、参加各类外部培训的机会
7、公司提供职工宿舍，就餐补贴

岗位职责：
岗位概述：对所辖片区、车间进行日常工艺管理、工艺培训管理、质量体系管理、工艺数据统计及报送等。
工作内容
1、严格按照工艺调整通知单对车间工艺进行调整，并监督生产部实施；
2、日常工艺巡查；
3、查找异常情况，并进行原因分析，拟定解决措施，并监督整改落实状况；
4、审核所辖车间的工艺季度培训计划，并监督、验证其实施效果；
5、检查指导车间工艺生产操作记录的及时性、规范性、标准性；
7、编制工艺信息日报、周报、月报及异常生产状况报告；
8、车间生产物资计划，确保生产使用物资的合理库存；
9、参与新产品、新工艺的的导入评价和试运行跟踪分析，并编制和修订工艺操作规程和岗位人员作业指导书。

任职要求：
1、化学工程工艺、化学及相关专业，本科及以上学历
2、具有良好的组织协调能力，发现、分析、解决问题的能力，系统的思维能力
3、能接受3-6个月的倒班学习
福利待遇：
1、月收入5000+元，根据工作能力评定； 
2、缴纳五险一金； 
3、住宿免费，单身公寓，食堂就餐公司给予一定补贴； 
4、公司内设有台球室、乒乓球室等娱乐设施供员工无偿使用； 
5、公司来往福泉有免费交通车。

工作地点：贵州省福泉市

岗位职责：
岗位概述：所辖车间设备技术管理工作，保证车间生产设备的正常作业。

工作内容
1、车间区域的日常设备检修技术问题指导和新调试设备的作业指导；
2、指导点检员开展点检工作；
3、制订车间设备的检修计划方案，包括检修前的技术方案设计、检修中的质量检查、检修后的试车验收和记录整理归档工作；并组织片区机修、电工人员实施方案；
4、指导车间建立和健全设备的技术档案；
5、坚持经常对车间的设备运行和检修情况进行全面的检查监督，对重大、关键设备的正常运行负责；
5、执行各级管理部门有关设备运行、操作、检修中的安全管理规章制度，负责设备事故的调查分析，填写设备事故报告，建立设备事故台帐；
6、按计划实施对维修人员和操作人员关于维修技能、操作技能的培训工作；
7、根据设备状况计划加工件、备品配件、修旧利废等；
8、设备的防腐蚀、密封、润滑的管理。

任职要求：
1、化工机械、过程装备与控制工程等相关专业，大专及以上学历
2、接受过系统的化工机械，机械自动化相关理论培训，熟悉机械设备工作原理，掌握设备维修和维护专业知识
3、具备机械制图和识图能力；熟悉相应的机械制图软件：如CAD,PRO-E,SOLIDWORK等

福利待遇：
1、月收入4600-6000元，根据工作能力评定，高层次人员待遇面议；
2、缴纳五险一金； 
3、住宿免费，二人宿舍，公共澡堂，食堂就餐公司给予一定补贴； 
4、公司内设有台球室、乒乓球室等娱乐设施供员工无偿使用； 
5、公司来往福泉有免费交通车。

工作地点：贵州省福泉市

岗位职责：
1、自动控制、电气工程等专业，大专以上学历；
2、1年以上相关工作经历、持有电工操作证，弱电为主；
3、具备电气、自动控制相关知识，熟悉电气标准，熟悉plc编程通讯和变频器应用参数设置；

岗位职责：
1、经验要求：两年以上电工经验，持有电工特种作业证，熟悉机械设备和电气系统线路及器件的安装、调试、维护等；了解电工的安全操作规程，有继续学习能力者优先；
2、知识要求：掌握能看懂一般的电气、电路原理图纸，熟悉掌握电气施工规范要求。
3、能力要求：熟悉掌握各种电工工具的使用，有低压（高压）电工证的优先考虑
4、其他要求：身体健康，无不良嗜好。年龄25-45岁

岗位职责：
招聘要求:
1、大专及以上学历，测控技术与仪器、仪表自动化相关专业；
2、熟悉温度、压力、流量、液位等仪表的使用和维护，了解各种现场仪表（流量计和调节阀等）的性能和工作原理，熟悉并会使用各种仪表检修和校准设备，了解化工行业仪表维修安全程序，对DCS系统有一定了解；
3、责任心强，能吃苦耐劳。

主要工作内容:
1、负责公司所有自控仪器、仪表的巡检维护和检修，确保顺利生产；
2、完成各项生产仪器、仪表检修任务；
3、负责完成仪器仪表的检定和校准工作。

工作地点：贵州省福泉市

福利待遇:
1、转正后月收入4600-6000，根据工作技能评定；
2、年终奖、季度福利、传统节假日福利、个人住房短期借款；
3、购买五险一金；
4、周末双休，带薪年假，外地职工享受探亲假；
5、公司组织定期体检；
6、参加各类外部培训的机会；
7、公司提供职工宿舍，就餐补贴。

岗位职责：
一、岗位概述
开展项目实验及中试技术研究，编制相关文件。
二、工作内容
1.编制项目开题文件、立项文件、项目总结文件，提出工艺技术包等；
2.按要求组织开展实验项目的研发工作，包括组织开展实验小试、组织或参与中试等；
3.配合设计、工程、生产进行专项课题研究；
4.负责所组织或参与试验项目的物资计划提交；
5.组织或参与新产品、新技术的研究和转化；
6.参与生产系统的技术交流，对生产中的重大工艺、质量问题攻关提出可行性意见；
7.负责实验区域的现场卫生管理，定期对实验室的防火、防盗、用电安全进行检查，消除安全隐患；
8.负责参与项目对外文件的编写，包括项目申报资料、验收资料和知识产权文件等。
三、任职资格
1.本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、材料化学、无机非金属材料工程、矿物加工工程等相关专业；
2.具有化工相关专业教育背景，熟知专业理论；熟悉生产装置工艺流程及工艺参数，全面了解生产车间工艺控制方法；
3.熟练使用办公软件，具备实验能力、检索项目相关文献的能力、编写专利文件的能力；
4.具备创新能力、团队合作能力，一定的协调沟通能力和组织能力。

岗位职责：
工作内容
全面履行生产部各车间、科室安全环保管理工作。
1、明确所辖车间、科室安全环保组织机构，职责分工、制度建设，建立相应应急预案；
2、协助所辖车间、科室建立职业危害防范措施、方案，并巡检各车间职业危害防护工作的执行状况，做好相应记录；
3、组织开展月、季、年度安全环保检查，做好安全实施、重大危险源、消防用具、危险化学品输送管道及厂内机动车辆安全管理、制度建设；
4、日常巡检生产现场，并参与安全环保事故、工伤事故的应急处理和事后调研；
5、汇总各车间劳动保护用品计划，标准，并监督其月度发放状况；
6、定期组织所辖车间、科室职工参与安全教育培训。
任职要求: 
1、本科学历，安全工程、化工工程与工艺等相关专业，有化工安全工作、熟知化工生产工艺经验者优先考虑； 
工作地点：贵州省福泉市
福利待遇：
1、月收入5500元以上，能力出众者薪酬面议，安全工程师年度收入面议；
2、年终奖、季度福利、传统节假日福利、个人住房短期借款；
3. 购买五险一金；
4. 周末双休，带薪年假，外地职工享受探亲假；
5. 公司组织定期体检；
6. 参加各类外部培训的机会；
7. 公司提供职工宿舍，就餐补贴。

岗位职责：
1.生产设备配品配件采购
2.本科及以上，过程装备与控制工程、化学工程与工艺、机械设计制造及其自动化、机电一体化相关专业