| |
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
|
我要投简历
|
| |
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
|
| |
工作地点: |
贵州-毕节市 |
学历要求: |
大专 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
7000--8000 月薪 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 全面负责医院水、电、气、空调、电梯、消防、医疗配套设施等设备日常运行、巡检、维修与保养管理。
2. 制定工程维保计划,落实设备台账、巡检记录、维修记录、应急处置流程,确保符合医院安全与院感要求。
3. 带领工程班组完成日常报修、应急抢修,协调处理科室设施故障,保障医疗区域 24 小时正常运转。
4. 管控工程耗材、维修成本,做好物资申购、领用、库存管理,严控能耗与费用。
5. 配合医院后勤、院感、消防等部门检查,落实隐患整改,确保符合医院运营规范。
6. 负责工程团队管理、排班、培训、安全作业监督,完成项目经理交办的其他工程相关工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,电气工程、自动化、机电或相关专业;
2、**45**以下,3年以上物业工程管理经验,有大型商业或住宅项目强电管理经验者优先;
3、持有高压电工证,熟悉国家电力法规及行业标准,具备独立组织强电系统运行管理能力;
4、具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急应变能力,责任心强,能承受工作压力。
工作地址:毕节市第一人民医院
| |
招聘人数: |
4 |
有 效 期: |
|
|
我要投简历
|
| |
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
|
| |
工作地点: |
贵州-毕节市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
4000--5000 月薪 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 18-45**,初中及以上学历,持有有效电工证及特种作业操作证;
2. 熟悉强弱电系统维护与故障排查,具备电梯、消防系统、中央空调等设备维修经验者优先;
3. 负责医院区域内水电设施日常巡检、维修及应急抢修工作,确保设备安全稳定运行;
4. 配合物业团队完成各类设施设备的定期保养与整改任务;
5. 有物业行业工作经验者优先,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力;
6. 上班地址:毕节市第一人民院,薪资4-5K,具体面议。
| |
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
|
我要投简历
|
| |
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
|
| |
工作地点: |
贵州-毕节市 |
学历要求: |
大专 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
4500--5500 月薪 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责
1. 协助项目经理统筹医院物业各班组(保洁、安保、工程、运送、消杀)日常现场管理,开展园区巡查,跟进问题整改闭环。
2. 对接医院后勤、院感科及各临床科室,处理科室需求、报修、服务投诉,做好沟通记录与回访。
3. 落实院感管控要求,监督环境清洁、消杀、医废转运等规范执行,整理台账资料,配合院方各类迎检工作。
4. 负责考勤排班、员工培训、物资耗材管控,编制周报、月报、巡检报告等文档。
5. 维护院区秩序,协助处置突发事件(停水停电、消防、应急支援),完成项目经理交办的其他工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,有物业 / 医院后勤相关经验优先;熟悉院感知识者优先。
2. 熟练使用 Office 办公软件,具备基础公文写作能力。
3. 沟通协调能力强,有现场管理意识,做事细心,台账资料整理能力良好。
4. 能接受应急加班,有较强服务意识、安全意识。
上班地址
毕节市第一人民医院
薪资面议,购买社保,带薪年假,节日福利,岗位培训。