| 安能物流-2021年招聘岗位信息 |
| 岗位名称 |
缺口 |
工资区间 |
学历 |
工作地址 |
岗位职责&要求 |
福利 |
备注 |
| 大区总经理 |
1 |
9K-15K |
本科以上 |
贵阳 |
岗位职责：
1、负责所管区域经营指标（收入、货量、利润）的达成；
2、负责规划、制定市场销售策略及招商加盟计划，指导下属网管经理实施落地；
3、负责所管辖区网点招商加盟及维护网络生态建设；
4、负责团队人才培养；
岗位要求：
1、本科以上学历，专业不限；
2、有3~5物流行业相关经验；
3、有2~3年带销售团队经验、市场开发经验；
4、有人才培养、培训经验。 |
年终奖、五险一金、绩效奖金、带薪年假、多次调薪、节日福利 |
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| 物流市场经理 |
15 |
5K-8K |
本科以上 |
贵阳 |
岗位职责：
1、负责市场调研、预测和布局，实时了解物流市场现状及业务动态；
2、负责区域网点招商加盟，维护网络生态稳定发展；
3、负责新业务的导入及流程交接管理，协助网点做好客户的关系维护；
4、负责客户信息开发、联系、拜访新客户，建立并维护良好的客户关系；
岗位要求：
1、本科以上学历、物流管理及市场营销类相关专业；
2、1年以上物流企业营销岗位工作经验，具有第三方物流或渠道物流、综合物流成功的营销案例或在当地有物流市场资源者优先；
4、有较强的市场开拓和创新能力，良好的客户开发、沟通谈判技巧。
5、有较强的事业心，有实现自我价值的激情。 |
五险一金、绩效奖金、带薪年假、多次调薪、节日福利 |
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| 储备干部 |
10 |
5K-8K |
本科以上 |
贵阳 |
岗位职责：
1、负责市场调研、预测和布局，实时了解物流市场现状及业务动态；
2、负责区域网点招商加盟，维护网络生态稳定发展；
3、负责新业务的导入及流程交接管理，协助网点做好客户的关系维护；
4、负责客户信息开发、联系、拜访新客户，建立并维护良好的客户关系；
岗位要求：
1、本科以上学历、物流管理及市场营销类相关专业；
2、1年以上物流企业营销岗位工作经验，具有第三方物流或渠道物流、综合物流成功的营销案例或在当地有物流市场资源者优先；
4、有较强的市场开拓和创新能力，良好的客户开发、沟通谈判技巧；
5、有较强的事业心，有实现自我价值的激情。 |
五险一金、绩效奖金、带薪年假、多次调薪、节日福利 |
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| 车线时效规划管理岗 |
1 |
8K-11K |
本科以上 |
贵阳 |
岗位职责：
1、区内全程时效链设计、规划（网点交、接件、中转衔接等）；
2、根据全程时效、货量变化趋势，制定并输出相应的车线、路由调整需求；
3、基于省区车线的属性和空仓、爆仓结果，提出相应的改善计划；
4、依据省区每月所辖分拨的临时加班需求，综合成本、时效等维度，输出备用车辆资源需求；
5、优化省内的时效、成本；
岗位要求：
1、本科以上学历，专业不限；
2、有同行2~3相关工作经验；
3、熟悉物流分拨运转，对车线线路运行及物流分拨操作流程有较深刻的了解；
4、对数据有敏感性，逻辑性强，有较强的沟通协调能力。 |
年终奖、五险一金、绩效奖金、带薪年假、多次调薪、节日福利 |
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| 人力资源招聘主管 |
1 |
6K-10K |
本科以上 |
贵阳 |
岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
5、进行聘前测试和简历甄别工作；
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
岗位要求：
1、本科及以上学历，1年以上大型企业人事行政工作经验优先；
2、具有较强的PPT技能及数据分析处理能力；
4、积极主动，有责任心，执行能力强。 |
五险一金、绩效奖金、带薪年假、多次调薪、节日福利 |
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| 综合内勤岗 |
2 |
4K-6K |
本科以上 |
贵阳 |
岗位职责：
1、大区各项任务目标拆解与跟进；
2、网管、网点培训及会议组织；
3、网络各项流程跟进（加盟、退网及异常报备等）；
4、大区异常区域及退网未替代网点跟进处理；
5、VI建设跟进及网点资质收集更新；
岗位要求：
1、本科以上学历，专业不限；
2、有物流行业相关经验优先；
3、强沟通和抗压能力；
4、具备较强的宣传文案能力优先。 |
五险一金、绩效奖金、带薪年假、多次调薪、节日福利 |
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| 统计岗 |
1 |
4K-5K |
本科以上 |
贵阳 |
岗位职责：
1、分拨绩效考核方案及绩效结果与计件工资数据提交；
2、分拨优秀员工、优秀组长结果输出，查重奖励及奖罚责任人落实、输出及公示；
3、分拨经营费用分析、监控及异常反馈；
4、分拨品质、成本、安全数据拆分、分析复盘及排名；
5、制定分拨培训计划及统筹培训工作；
岗位要求：
1、本科及以上学历，物流管理、统计学等相关专业；
2、有相关工作经验优先；
3、有较强的组织、沟通、协调能力，并具备有一定的抗压能力；
4、执行力强，业务灵敏度高；
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五险一金、绩效奖金、带薪年假、多次调薪、节日福利 |
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| 客服岗 |
2 |
4K-5K |
大专以上 |
贵阳 |
岗位职责：
1、接听客户来电，受理订单、查件、业务咨询及投诉；
2、在线受理客户订单、查件、业务咨询及投诉；
3、跟踪处理客户问题，回访客户，提高客户满意度；
4、及时反馈客户问题，特殊事件及时升级处理；
岗位要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、有一年以上客服工作经验或电话销售经验优先；
3、普通话标准，善于沟通。 |
五险一金、绩效奖金、带薪年假、多次调薪、节日福利 |
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| 时效配载岗 |
2 |
4K-5K |
本科以上 |
贵阳 |
岗位职责：
1、根据时效产品及发车时间紧急情况，配载每日车线计划，安排操作小组装、卸任务;
2、分拨始发车线空、 爆仓，车辆异常，提出临时路由调整申请
3、实时监控货量流向，针对爆仓线路的加班车配载需求，提出加班车申请;
4、当分拨出现空、爆仓时，优先配载时效产品，保障货物中转时效;
5、改善分拨留仓，对操作组下发装车任务；
岗位要求：
1、本科学历以上，专业不限；
2、有相关工作经验优先；
3、良好的组织协调能力及沟通表达能力。
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五险一金、绩效奖金、带薪年假、多次调薪、节日福利 |
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| 直送派送岗 |
2 |
4k-5k |
本科以上 |
贵阳 |
岗位职责：
1、承接分拨末端代派、大车直送、平台进仓等业务跟进管控；
2、末端网点运力情况到达货预警等工作跟进；
岗位要求：
1、本科以上学历，专业不限；
2、有相关工作经验优先； |
五险一金、绩效奖金、带薪年假、多次调薪、节日福利 |
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| 仓库管理员 |
2 |
4k-5k |
大专以上 |
贵阳 |
岗位职责：
1、负责监控的调取，货物的查找，对破损货物进行包装修补；
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
4、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；
岗位要求：
1、大专及以上学历；
2、熟练使用电脑办公软件，工作细心严谨有责任心；
3、能适应白晚班倒班；
4、具备较强的抗压能力，工作任务密集时，能有序完成。 |
绩效奖金、带薪年假、多次调薪、节日福利、夜班补贴 |
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| 高新搬运工6K-10K |
50 |
6K-10K |
初中以上 |
贵阳、遵义、仁怀 |
岗位职责：
1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作；
2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐；
3、负责对货区破损货物进行修复，降低货物破损率。
4、整理货区，保证货区形象达到标准化。
任职要求：
1、初中及以上学历。
2、具备服务意识和团队合作精神，执行力强，具有一定应变能力。
3、认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始。 |
节日福利、夜班补贴 、包吃住 |
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| 电叉司机岗（免费培训) |
20 |
4K-6K |
初中以上 |
贵阳、遵义、仁怀 |
岗位职责：
1、负责所有货物移动作业，将货拉至指定货区，配合装卸车组货物分拣；
2、叉车设备的日常维护；
3、学习叉车安全使用规定，注意人员和货物安全；
4、叉车组人员要求文化水平相对操作人员高，能熟记路由、货区分布等。
任职要求：
1、能识字，吃苦耐劳，免费培训，女士优先；
2、具备服务意识和团队合作精神，执行力强，具有一定应变能力。
3、认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始。 |
节日福利、夜班补贴 、包吃住 |
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