威顿(中国)化工有限责任公司招聘公告
 Wylton (China) Chemical Co., LTD    

  威顿(中国)化工有限责任公司(Wylton)成立于2001年,是加拿大威顿集团在贵州省设立的二级集团企业,总部设立在贵阳,注册资本为1887万美元。旗下有威顿(中国)福泉分公司、威顿达州化工有限责任公司、贵州威顿催化技术有限公司、贵州威顿晋阳环保科技有限公司,员工近300人。
  威顿(中国)拥有三套40万吨/年、一套80万吨/年的硫磺制酸装置,一条年产3000吨高效钒催化剂生产线及高效催化剂研发中心,生产基地位于贵州福泉、贵州铜仁、四川达州。
威顿(中国)以客户为中心,以技术领先为本,致力于不断提升硫酸装置的技术进步。为国内外硫酸企业提供各类技术服务,硫酸催化剂个性化定制、催化剂自动筛分、废旧催化剂回收、硫酸装置在线SO2检测分析“一条龙”服务。
  如果你想在网红地般的办公环境里办公,与活力四射的同事共勉。天青色等烟雨,而我们在等你。加入我们,选择一次完美“化学反应”。

招聘岗位职责及条件 

  一、岗位名称:EHS专员(1人)
  1、岗位职责:
  (1)生产经营计划管理:配合检查跟进生产经营协调会议决事项;
  (2)EHS管理:配合对各分子公司EHS管理运行情况监督检查;配合完成安全生产环保目标责任考核;收集各分子公司EHS案例、现行有效的法律法规标准规范,完成案例库建设及法律法规标准规范库建设;
  (3)生产组织管理:配合按制度要求对生产现场进行检查,配合完成威顿铜仁质量体系内审;
  (4)技术服务、内部项目管理:配合完成技术服务项目、内部项目管理;
  (5)领导安排的其他工作。
  2、任职条件:
  (1)本科及以上学历,化工工程或安全环保等相关专业;
  (2)3年及以上化工企业工作经历;
  (3)年龄低于40岁(1981年3月1日后出生);
  (4)熟悉职业健康安全管理体系、环保管理体系、安全标准化体系、质量管理体系的相关知识;
  (5)心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、岗位薪酬福利
  7-10万年薪,年底约双薪。中国传统节日过节费500-1000,双休,按照国家法定节假日放假。五险一金,餐补,学历提升一次性奖励,年度体检。
  4、工作地
  贵阳,适应出差。
  
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  二、市场开拓经理(2人)

  1、岗位职责:
  (1)完成技术服务产品销售、非硫酸行业筛分业务的开发及相关款项的回收;
  (2)根据客户需求,提出针对性方案并报价,对客户在装置、技术和管理等方面的咨询进行报价;
  (3)探索技术服务的新模式;
  (4)编制个人年度业务开发及技术服务销售预算,制定筛分业务开发计划和硫酸技术服务开拓计划,根据计划完成情况及时提出销售策略调整的意见并上报部门领导;
  (5)不定期对国内制酸技术、大型装置(包括不限于工艺变化,设备、材料的新应用)的发展趋势进行综合分析,形成分析报告;
  (6)负责现有客户的维护管理及新客户的开发,建立客户档案并报销售内勤存档;接收客户投诉信息并及时处理;
  (7)协同催化剂销售业务相关工作、及时共享客户信息;
  (8)领导安排的其他工作。
  2、任职条件:
  (1)大专以上学历,化学相关专业;有大型硫酸装置工作经验7年以上;
  (2)持证要求:助理工程师或三级/高级工及以上职业资格证书(化学工艺及设备);
  (3)年龄大于29岁(1992年3月1日前出生)低于50岁(1971年3月1日后出生);
  (4)具有良好的沟通能力,逻辑清晰,剧透团队协作能力;
  (5)心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、岗位薪酬福利:
  8-10万年薪(底薪不含提成,提成根据业绩另算)。中国传统节日过节费500-1000,双休,按照国家法定节假日放假。五险一金,餐补,学历提升一次性奖励,年度体检。
  4、 工作地
  贵阳,适应出差。
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  三、兼职热能主管(1人)
  1、岗位职责:
  (1)根据项目总体要求,对热工技术设备与设施进行初步设计和规划;
  (2)对项目硫酸装置热能动力系统维护提出指导型建议;
  (3)负责项目硫酸装置热力系统诊断和节能咨询;
  (4)编制项目热能专业部分工艺及设备的作业文件,并对相关操作人员进行培训;
  (5)主持热电装置大、中修和日常检修工作。
  2、岗位任职条件:
  (1)本科以上学历,6年以上相关工作经验,50岁以下;
  (2)热能及相关专业;
  (3)有化工生产工作背景、相关项目工作经验者优先;
  (4)普通话流利,英文流利者优先。
  3、薪酬福利:
  薪资:20000-30000元/月,提供食宿,报销差旅费,购买商业保险。
  4、工作地点:
  纳米比亚,常驻2个月:预计2021年6月-8月,兼职。
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  四、电仪技术员(铜仁)
  1、岗位职责:
  (1)执行物资采购制度及有关规定,采购电仪专业备品备件,确保生产及生产装置正常运行;
  (2)生产期间电气仪表出现故障应第一时间赶到故障现场处理;
  (3)负责对公司办公电脑、监控、网络设施的规范管理;
  (4)制定相关专业的装置大修、中修计划;
  (5)对全公司在安全设施、设备、操作方面提出合理化建议,组织讨论并提出切实可行的技术方案后实施改进;
  (6)完成领导交办的其他工作。
  2、岗位任职条件:
  (1)大专以上学历,设备及电器管理相关专业;
  (2)3年及以上相关工作经验;
  (3)熟练操作办公软件、制图软件;专业技能较强;
  (4)心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、薪酬福利:
  五险一金、薪酬面议、年度体检、包吃住、学历提升一次性奖励。
  4、工作地点:
  贵州省铜仁市碧江区灯塔工业园。
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  五、安环部经理(1人)
  1、岗位职责:
  (1)贯彻执行国家和上级颁布的有关安全生产、环境保护等法律法规、制度及标准;并结合公司实际,组织拟(修)订、审核公司安全、环保等技术规程、管理制度、劳动保护用品标准、职业卫生标准,并对执行情况进行检查和考核(含外来施工单位);
  (2)在总经理领导下,负责起草安全、环保发展计划,拟订年度安全生产,环境保护工作计划,并组织、监督实施;
  (3)负责公司日常安全管理,组织开展月度安全生产检查、节假日安全检查及生产现场安全管理工作,提出隐患整改意见,并督促实施,限期整改;负责“三项岗位人员”持证取证监督管理;
  (4)负责组织、审核安全、环境监测、职业健康检测及环境统计等相关资料的上报工作;
  (5)负责工伤事故监督管理,组织、协调相关部门进行事故调查处理,参与职业病预防及防护;
  (6)完成领导交办的其他工作。
  2、岗位任职条件:
  (1)大专以上学历,化工及安全相关专业;
  (2)5年及以上安全管理相关工作经验;
  (3)注册安全工程师证或安全管理资格证;
  (4)熟知安全专业知识,了解行业发展相关知识。掌握环保管理的专业知识及相关法规标准;熟练操作办公软件;沟通协调能力强,具备基本的管理能力;
  (5)心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、薪酬福利:
  五险一金、薪酬面议、年度体检、包吃住、学历提升一次性奖励。
  4、工作地点:
  贵州省铜仁市碧江区灯塔工业园。
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  六、设备工程师(1人)
  1、岗位职责:
  (1)严格执行物资采购制度及有关规定,及时采购专业备品备件,确保生产正常进行;
  (2)确保生产装置的设备正常运行;
  (3)生产期间设备出现故障应第一时间赶到故障现场处理;
  (4)负责对公司设备设施的规范管理、日常维护保养;
  (5)制定相关专业的装置大修、中修计划;
  (6)对生产岗位在安全设施、设备操作方面提出合理化建议,组织讨论并提出切实可行的技术方案后实施改进;
  (7)完成领导交办的其他工作。
  2、岗位任职条件:
  (1)大专以上学历,设备及电器管理相关专业;
  (2)3年及以上相关岗位工作经验;
  (3)能熟练操作办公软件、制图软件;
  (4)心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、薪酬福利:
  五险一金、薪酬面议、年度体检、包吃住、学历提升一次性奖励。
  4、工作地点:
  贵州省铜仁市碧江区灯塔工业园。
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  七、品质部经理(1人)
  1、岗位职责:
  (1)负责公司质量管理体系的运行维护与改善;负责品质质量管理制度的订立与实施;
  (2)组织完成原料、过程及成品的质量检验工作,统计和分析制造过程中的不良记录,并提出改进措施,从各个环节确保产品质量满足生产及客服要求;
  (3)负责编制与更正企业执行标准、检验标准与规范;并严格执行,严把原料及产品质量关;
  (4)负责计量仪器、设备和其他检验检测设备的管理工作,确保检验设备的正常稳定运行;
  (5)组织召开质量事故会议,协调解决产品质量问题;
  (6)组织对部门员工进行业务技能培训、学习;
  (7)参与供应商评审,保证来料质量;
  (8)完成领导交办的其他工作。
  2、岗位任职条件
  1.大专及以上学历,化工、分析相关专业;
  2.3年以上相关工作经验;
  3.熟悉钒触媒生产分析方法及化验分析基础知识;熟悉钒触媒生产工艺及产品质量标准;熟悉ISO9001质量管理体系;
  4.具备良好的协调能力与组织能力;
  5.心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、薪酬福利:
  五险一金、薪酬面议、年度体检、包吃住、学历提升一次性奖励。
  4、工作地点:
  贵州省铜仁市碧江区灯塔工业园。
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  八、实习生(6人)
  1、岗位职责:在师傅的指导下完成生产计划的生产工作。
  2、岗位任职条件大专及以上学历,化工工程与工艺及相关专业。心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、薪酬福利:3500-5000元/月、年度体检、包吃住、学历提升一次性奖励。
  4、工作地点:贵州省铜仁市碧江区灯塔工业园。
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  九、行政综合员(1人)
  1、岗位职责:在威顿万山总经理的领导下完成档案管理及相关后勤管理工作。
  2、岗位任职条件
  (1)中专及以上学历,工商及相关专业;
  (2)心态积极,谦虚好学、积极进取;
  (3)35岁以下。
  3、薪酬福利:4000-6000元/月、年度体检、包吃住、学历提升一次性奖励。
  4、工作地点:铜仁市万山区,吃住在万山。

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  十、操作技术员(万山2人)
  1、岗位职责:按照生产计划执行相关生产工作。
   2、岗位任职条件
  (1)高中及以上学历,理科;
  (2)35岁以下;
  (3)心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、薪酬福利:4000-8000元/月、年度体检、包吃住、学历提升一次性奖励。
  4、工作地点:铜仁市万山区,吃住在万山。

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十一、操作技术员(达州2人)
  1、岗位职责:
  (1)负责硫酸装置生产现场操作,配合主操搞好装置的开停车、正常操作调节与故障处理,使装置平稳经济运行;做好相关记录;
  (2)执行交接班制度,了解生产情况,参加交接班会,做好接班准备工作;
  (3)对本岗位所属设备、管道进行巡回检查,发现问题及时处理和报告;
  (4)节约使用原材料、保护好工器具,做好节能环保工作;
  (5)工作中注意穿戴好劳动保护用品和防护器材;
  (6)负责设备检修前的工艺处理及检修后的试车;
  (7)完成领导交办的其他工作。
  2、岗位任职条件
  (1)中专及以上学历,化学工程与工艺及相关专业;
  (2)35岁以下;
  (3)心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、薪酬福利:
  4000-8000元/月、年度体检、学历提升一次性奖励。
  4、工作地点:四川省达州市达川区金龙大道西。

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  十二、机修技术员(达州1人)
  1、岗位职责:
  (1)负责生产设备的日常巡检、维护、保养工作;
  (2)负责生产设备用润滑脂的添加、更换工作;
  (3)负责生产装置及设备的日常检修,设备故障处理工作;
  (4)完成公司安排的大、中修项目及技术改造项目;
  (5)学习和掌握安全检修技能;
  (6)维护和管理好班上公用和自用工器具;
  (7)负责完成工作区域和检修区域卫生;
  (8)完成领导交办的其他工作。
  2、岗位任职条件
  (1)中专及以上学历;
  (2)化工机械及相关专业;
  (3)有化工半年及以上生产检修工作经验;
  (4)35岁以下;
  (5)具有电气焊或钳工专业的知识;了解硫酸生产物料性质、流程
  (6)心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、薪酬福利:
  4000-8000元/月、年度体检、学历提升一次性奖励。
  4、工作地点:
  四川省达州市达川区金龙大道西。
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  十三、电仪技术员(达州1人)
  1、岗位职责:
  (1)执行公司的设备管理制度,及时消除设备故障,确保检修质量,保证设备正常运行;
  (2)在班长的带领下完成周、月检修计划,填写检修记录;
  (3)进行设备巡查并作好记录;
  (4)熟悉高低压电气系统图,电机拖动原理,掌握各种小电气设备原理及其安全操作技术。统计并上报所需的材料计划;
  (5)保管配备的个人工器具;
  (6)进行修旧利废等专项工作;
  (6)服从班长和副班长对工作的安排。(8)完成领导交办的其他工作。
  2、岗位任职条件
  (1)中专及以上学历;
  (2)输配电、自动化仪表及相关专业;
  (3)有半年及以上相关电气仪表运行与维护经验;
  (4)熟悉电气仪表的检维修工作及其质量标准。能有效地对设备缺陷进行判断、分析、处理。掌握设备在异常情况下需采取的安全措施;
  (5)心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、薪酬福利:
  4000-8000元/月、年度体检、学历提升一次性奖励。
  4、工作地点:
  四川省达州市达川区金龙大道西。
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  十四、管培生(达州9人)
  1、岗位职责:
  使应届毕业生在公司系统的培训下快速达到生产储备岗位(操作、机修、电仪)岗位要求。
  2、岗位任职条件
  (1)本科及以上学历;
  (2)化学工程与工艺及相关专业、电仪相关专业、机械及相关专业;
  (3)心态积极,谦虚好学、积极进取。
  3、薪酬福利:
  5000-7000元/月、年度体检、学历提升一次性奖励。
  4、工作地点:
  四川省达州市达川区金龙大道西。
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  十五、人力专员
  1、岗位职责:
  (1)协助制定公司人力资源规划与开发计划;
  (2) 协助梳理、编制符合公司实际情况的人力管理制度;
  (3) 根据各单位用人需求计划,完成人员的招聘与配置;
  (4)协助完成绩效管理(组织绩效和员工绩效)及员工激励;
  (5)组织员工的培训与培训跟踪;
  (6)负责员工关系、人事档案管理;
  (7)业务交办的其它工作。
  2、任职要求:
  (1)本科及以上学历,人力资源管理相关专业。
  (2)有三级人力资源管理证优先。
  (3)具备良好的沟通能力、协调能力,具备良好的再学习能力。
  (4)熟练使用办公软件完成数据分析。
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  附件:应聘登记表
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