营销经理
专业要求:其他;
学历要求:本科
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:5
招聘对象: 社会人才
"1.组织市场调研工作,协助高级营销经理进行新项目初步市场定位及深化市场定位工作,组织编制并审核营销策划报告;
2.配合营销中心进行项目品牌推广活动的展开,并评估推广效果;
3.负责制定项目品牌推广策略,并制定项目品牌推广方案;
4.严格执行公司标准化销售案场及管理制度,并对项目销售团队进行管理; 5.组织制定项目销售目标,监控销售目标达成情况,根据销售情况提出营销调整策略;
6.严格执行营销客服管理体系相关制度和规范;
7.审核重大客户投诉处理方案,并组织实施。"
任职要求:
"1、28至40岁,本科以上学历;
2、熟悉房地产项目的营销推广与销售管理,能独立组织项目操盘与案场管 理;5年以上知名公司或大型项目销售管理经验;
3、有很好的房地产客户基础和项目经验,以往领导的营销团队业绩优良;
4、有很强的策划、组织、协调、沟通能力,及优秀的商务谈判能力;
5、具有从大型项目跟踪、方案设计、合同谈判到项目实施的全局管控能力;
6、高度的工作热情和工作积极性,极强的责任心,能承受较大压力。"
金科(股票代码:000656),1998年5月21日成立,经过20年的发展,已成为领先城市进程中最坚定的“美好生活服务商”。跻身“中国企业500强”、“中国民营企业500强”、“中国地产品牌价值10强”。
公司以国家城市群发展战略为导向,以二线热点城市为主,一线和中心三线城市为辅,紧密围绕“三圈一带”(即京津冀经济圈、长三角经济圈、珠三角经济圈和长江经济带)进行区域战略布局,已进入全国近60个城市。公司总资产约1400亿元,员工超过1.6万人。
公司以“美好你的生活”为使命,积极推动产品创新、模式创新,以“地产+服务”连接用户,打造优质生活方式。从人居需求出发,践行“成长更好、便利更好、健康更好、邻里更好、居家更好”五大主张,不断超越。并全力推进产业综合运营、社区综合服务等多元化产业结构和业务格局,建立了良好的产业基础和市场优势,具备强大的综合竞争力。
在“百年金科,中国榜样”的愿景下,公司坚持弘扬传统人居文化精髓,始终坚持“快人一步,坚持细节 ”的作风,努力做到让员工满意、股东满意、客户满意、社会满意。
多年来,公司坚持履行社会责任,积极参与精准扶贫。迄今累计捐助社会公益事业逾3亿元,拉动社会就业人数20多万人,2016向国家贡献税收超40亿元。
因为公司业务需要诚聘以下岗位